Pane předsedající, dámy a pánové, příprava Strategie 2020 nebo Evropa 2020 je dneska samozřejmě ve stadiu, kdy zdaleka - a troufnu si říci, že nejsme ještě ani uprostřed. Máme za sebou velmi předběžnou debatu ze závěru minulého roku a máme za sebou debatu v únoru letošního roku na neformální, podotýkám neformální Evropské radě.
        Celková představa hlavních hráčů Van Rompuye, ale i Komise je, že materiál musí být připravován tak, aby byl výsledkem shody jaksi lídrů na nejvyšší úrovni, abychom tentokrát nepostupovali tak, že se zrodí jakýsi úřednický dokument a ten potom bude moudře za pár minut schválen na jednání Evropské rady. Naopak, v tomto dokumentu musí být vůle a pokud možno konsensus lídrů evropských vlád či případně hlav států na tom, jak by taková strategie měla vypadat, jaké by měly být její priority.
        Tato debata o prioritách je samozřejmě velmi svízelná i co do jejich počtu a samozřejmě co do jejich obsahu. Shoda je zatím na tom, že má-li mít dokument smysl, priorit musí být vybráno pokud možno málo, rozumný počet, a že naopak musí být potom rozpracovány dále a musí mít nějakým způsobem měřitelnou kontrolu, měřitelný výsledek.
        To téma tedy bude. Nicméně Komise přišla řekl bych se shrnutím rozpravy a s některými svými myšlenkami, které vtělila do toho sdělení, o kterém jste tady hovořil. To zdaleka není výsledný dokument a Evropská rada se přípravou tohoto dokumentu bude nepochybně zabývat na březnové radě za 14 dnů, 25. a 26. března a nepochybně přesáhne tato debata až do června letošního roku.
        Akcenty, které jednotliví lídři do této debaty dávají, záleží samozřejmě na povaze vlád, jejich zaměření a politickém profilu. Česká republika určitě je pro to, abychom se koncentrovali na dosažení a udržení růstu ekonomik členských zemí cestou opatření na zvýšení konkurenceschopnosti a podpory zaměstnanosti. Česká republika si je vědoma toho, že situace na trhu práce svými ekonomickými aspekty a sociálními dopady je jedno z vrcholných témat, a vždycky ve svých stanoviscích uplatňujeme požadavek, aby trh práce a podpora zaměstnanosti byly považovány za prioritu a téma klíčové.
        Ke klíčovým tématům, se kterými se můžeme dále ztotožnit, patří vedle problematiky trhu práce a zaměstnanosti tah na znalostní společnost, navýšení investic do výzkumu a vývoje, splnění klimaticko-energetických závazků, snížení chudoby - opět sociální akcent - a zvýšení počtu vysokoškolsky graduovaných lidí.
        Velmi zdůrazňujeme to, abychom se všichni při konceptu strategie, je-li už připravována, uměli vyvarovat, uměli respektovat za prvé to, že nejsme z krize venku, je to svým způsobem i exit strategie, aspoň na ta první období, s nejasnou predikcí dalšího vývoje a s možnými zvraty. A za další, nezkusme si zopakovat prostě to, co se stalo s Lisabonskou strategií, kdy právě nedosažení cílů stanovených v Lisabonské strategii, nejasná schopnost je vůbec změřit a zkontrolovat zásadně podryly důvěru v tento dokument.
        Nemám nic proti tomu, abychom už při dalších fázích, konkrétnějších fázích vyjednávání toho dokumentu byli samozřejmě otevřeni parlamentním strukturám, parlamentním výborům, všem, kteří o to budou mít zájem. Předpokládám finalizaci dokumentu, pokud se to povede, až na červnové Evropské radě.
        Děkuji za pozornost.