Dotace Restart znamená novou šanci Detail dotace

Detail dotace "Restart znamená novou šanci"

Název

"Restart znamená novou šanci"

V okrese Česká Lípa oznámil hromadné propouštění jeden z nejvýznamnějších zaměstnavatelů regionu z důvodu stěhování výroby. Nejistota udržení zaměstnání je podobná u dalších důležitých zaměstnavatelů v okrese. Tyto signály spolu s rostoucí mírou nezaměstnanosti vyžadují aktivní zapojení úřadu práce do procesů, které se na pracovním trhu vyvíjí. Úřad práce v České Lípě se snaží v maximální možné míře pracovat s osobami, které se do evidence nezaměstnaných dostávají, ale možnost pracovat s propouštěnými zaměstnanci se osvědčuje jako velmi pozitivní a efektivní. Tento projekt umožní včasnou práci s potenciálními uchazeči. Z práce s klienty víme, že je třeba započít práci na osobním rozvoji uchazeče co nejdříve. Pokud se nezaměstnanému nedaří nalézt nové zaměstnání do doby 6-ti měsíců od zaevidování, stává se z něj dlouhodobě nezaměstnaný, který obtížně hledá nové pracovní uplatnění. Projekt je určen pro osoby, kterým reálně hrozí ztráta zaměstnání z organizačních důvodů zaměstnavatele ajsou výrazně ohroženi nezaměstnaností. V době vstupu do projektu musí být osoby zaměstnány u zaměstnavatelů v okrese Česká Lípa. Cílová skupina se bude skládat zejména z osob, které byly dlouhodobě (několik let) zaměstnány u jedné společnosti a nynímusí čelit hrozbě nezaměstnanosti, ztráty sociálních jistot, kontaktů a životního standardu. Těmto osobám chceme nabídnout ucelený mix aktivit, které jim umožní rychlou reintegraci na trhu práce a co nejrychlejší nalezení vhodného zaměstnání. Projekt si klade za cíl pomoci propouštěným osobám v oblasti získání nových dovedností, které jsou třeba pro rychlé nalezení práce. Pokud se osoby budou účastnit projektu ve výpovědní době v rámci pracovní doby, je možné částečně uhradit mzdové náklady stávajícímu zaměstnavateli. Zaměstnanci budou mít přístup k veškerým projektovým aktivitám zdarma. Převážná část aktivit bude zajištěna dodavatelsky. Realizace projektu významně doplní a rozšíří nástroje aktivní politiky zaměstnanosti.

Kód projektu: CZ.1.04/1.2.00/37.00009

Schválená částka

41 304 220 Kč

Vyplacená částka

35 175 144 Kč

Vrácená částka

hodnota neznámá

Informace o příjemci

Příjemce dotace
Úřad práce České republiky (Úřad)
Příjemce jak je v datech
Úřad práce České republiky
IČO
72496991
Obec příjemce
Praha
Stáři při obdržení dotace
Přibližně jeden rok
Další dotace tohoto příjemce
Vyhledat další dotace

Informace o dotaci

Poskytovatel
Ministerstvo pro místní rozvoj
Název programu
CZ.1.04 OP Lidské zdroje a zaměstnanost
Najít dotace k programu
Kód programu
neuveden
Rok schválení
2010
Zdroj financování dotace
Státní, nebo evropská dotace
Kategorie
Podpora zaměstnanosti a trhu práce