Smlouvy Dotace Platy Úřady Zakázky ▶ PastVina
❤ Podpořte nás Přihlásit se Registrace

Textová podoba smlouvy Smlouva č. 11530224: Dohoda o poskytnutí příspěvku na SÚPM vyhrazené

Příloha Příloha č. 1 Plán realizace zapracování_zaškolení.pdf

Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud


                        Příloha č. 1

                        PLÁN REALIZACE ZAPRACOVÁNÍ/ZAŠKOLENÍ

I. Uchazeč o zaměstnání (osoba do 30 let věku)

Jméno a příjmení:                      XXXXXXXXXXX
                                       XXXXXXXXXXX
Datum narození :                       XXXXXXXXXXX

Kontaktní adresa:                      ANO

Telefon: XXXXXXXXX

Zdravotní stav dobrý:
/zaškrtněte/
Omezení /vypište/:

V evidenci ÚP ČR od:                   16.12.2019
Vzdělání:
Znalosti a dovednosti:                 Ekonom. Vzdělání, práce na PC, ŘP (B), AJ,ŠJ
                                       Zájem o danou problematiku sociálního podnikání a za-
                                       městnávání osob s handicapem
                                       Empatie, flexibilita

Pracovní zkušenosti:                   Produkční práce,
                                       administrativa logistiky

UoZ se účastnil před nástupem na       rozsah                    druh
zapracování/zaškolení v rámci aktivit      2                     individuální
projektu:

   I. Poradenství:

II. Rekvalifikace:

                                                           1                   OSÚ

Platnost od 1. 2. 2016
                                                                                         Příloha č. 1

 II. ZAMĚSTNAVATEL                         Zelený ostrov s.r.o.
                                           5. května 3, 252 29 Dobřichovice
Název organizace :                         XXXXXXXXXX
Adresa pracoviště:                         XXXXXXXXXX
Vedoucí pracoviště:
Kontakt na vedoucího pracoviště :

Pracovník pověřený vedením zapracování/zaškolení – ŠKOLITEL

/Školitelem je vždy stávající zaměstnanec, na kterého bude čerpán příspěvek na udržení/

Jméno a příjmení:                          XXXXXXXXXX

Kontakt:                                   XXXXXXXXXX

Pracovní pozice/Funkce Školitele:
Manažerka sociálního podniku

Název pracovní pozice dle smlouvy

Druh práce Školitele/rámec pracovní nápl-
ně/:
Řízení chodu sociálního podniku
jednání s dodavateli
personální a smluvní zajištění
finanční a administrativní vedení
práce s cílovou skupinou
marketing a PR

druh práce sjednaný v pracovní smlouvě

                                                           2                                           OSÚ

Platnost od 1. 2. 2016
                                                              Příloha č. 1

III. ZAPRACOVÁNÍ/ZAŠKOLENÍ

Název pracovní pozice UoZ:                 Manažerka sociálního podniku

uvést název pracovní pozice                5. května 3 ,252 29 Dobřichovice

Místo výkonu zapracování/zaškolení: místo  Vzdělání ekonomického zaměření

výkonu sjednané ve smlouvě                 Práce s PC, komunikativnost, ŘP

Smluvený rozsah                            marketing sociálního podniku
zapracování/zaškolení: 35 hod.             Příprava PR a fundraisingu sociálního podniku – chráněné dílny
                                           Komunikace se smluvními zákazníky
40 hodin/týdně není-li staveno jinak       Příprava smluvního zajištění
                                           Vypracování podkladů pro fakturaci zakázek
Kvalifikační požadavky na UoZ:             Vedení agendy pro ÚP – podnik je uznaným zaměstnavatelem
                                           na chráněném trhu práce
požadované vzdělání                        Vypracování pravidelného cash flow

Specifické požadavky na UoZ:

např. řidičský průkaz atd.

Druh práce - rámec pracovní náplně UoZ:

druh práce sjednaný v pracovní smlouvě

                                                           3                OSÚ

Platnost od 1. 2. 2016
                                                                                        Příloha č. 1

KONKRETIZUJTE STANOVENÍ CÍLŮ ZAPRACOVÁNÍ/ZAŠKOLENÍ
A ZPŮSOB JEJICH DOSAŽENÍ:

PRŮBĚŽNÉ CÍLE:

Zadání konkrétních úkolů činnosti                      (např. orientace ve firmě, seznámení s provozem, seznámení s BOZP, kon-

v případě potřeby doplňte řádky nebo doložte přílohou  krétní činnosti jednotlivých pracovních pozic)
postupné seznamování s provozem sociálního podniku
a chráněného trhu práce
specifika zaměstnávání osob zdravotně znevýhodně-
ných, hlavně neslyšících (včetně nastavené komunika-
ce)
administrativní práce – podklady pro fakturaci,
jednání se zákazníky, příprava na EET
administrativa spojená se spoluprací s úřadem práce –
jako uznaný zaměstnavatel na chráněném trhu práce
po seznámení se s chodem podniku příprava strategie
pro PR a fundraising

STRATEGICKÉ CÍLE:                                      (např. zvýšení kvalifikace, osvojení si odborných kompetencí daného oboru a
                                                       nové praktické dovednosti, získání vědomostí)
v případě potřeby doplňte řádky nebo doložte přílohou
v případě potřeby doplňte řádky nebo doložte přílohou
postupné pronikání do chodu sociálního podnikání a
problematiky chráněného trhu práce

Cílem je samostatně zvládnout všechny práce spojené
s vedením sociálního podniku, samostatně rozhodovat
a určit priority
Seznámit se s prací handicapovaných pracovníků jež
následně prezentujeme v oblasti funraisingu a PR

Rámcově ovládat tvorbu marketingové strategie a
tvorbu cash flow

VÝSTUPY ZAPRACOVÁNÍ/ZAŠKOLENÍ:                         Název přílohy:                    Datum vydání přílohy:

budou dokládány přílohou v průběhu                     Příloha č. 2 Průběžné hodnocení   Uvést měsíc a rok odevzdání
zapracování/zaškolení                                  zapracování/zaškolení             přílohy měsíčně od 2/2020

                                                       Příloha č. 3 Závěrečné hodnocení  Uvést měsíc a rok odevzdání
                                                       zapracování/zaškolení             přílohy 1/2021

                                                           4                                          OSÚ

Platnost od 1. 2. 2016
                                                                                      Příloha č. 1

HARMONOGRAM ZAPRACOVÁNÍ/ZAŠKOLENÍ

Harmonogram zapracování/zaškolení, tj. časový a obsahový rámec průběhu zapracování/zaškolení je vhodné předjednat
a konzultovat mezi odborným pracovníkem KrP, školitelem a uchazečem o zaměstnání již před nástupem uchazeče o za-
městnání na zapracování/zaškolení, aby jeho rámec byl zřejmý již před podepsáním Dohody o vyhrazení společensky účelné-
ho pracovního místa a Dohody o udržení zaměstnance. Podle aktuální situace a potřeby může být harmonogram doplňován
nebo upravován.

/v případě potřeby doplňte řádky/

Měsíc/Rok Aktivita                                                            Rozsah       Zapojení
                                                                                           Školitele
Rozepsat       Popsat aktivitu v rámci měsíce na zapracování/zaškolení        Počet hodin
harmonogram    Seznámení s pracovištěm, orientace ve firmě.                   (úvazek) za  15 hodin
zaprac./zašk.                                                                 týden        týdně
únor 2020                  Zaškolení BOZP.                                                 15 hodin
                             Seznámení se s vnitřními předpisy ve firmě.              35   týdně

březen 2020    specifika zaměstnávání osob zdravotně znevýhodněných, hlavně          35
               neslyšících (včetně nastavené komunikace)
               administrativní práce – podklady pro fakturaci,

duben 2020 administrativní práce – podklady pro fakturaci,                                 15 hodin
                      jednání se zákazníky, příprava na EET
                                                                              35           týdně
květen 2020 administrativa spojená se spoluprací s úřadem práce – jako uzna-
                      ný zaměstnavatel na chráněném trhu práce                             5 hodin

                                                                              35           týdně

červen 2020 po seznámení se s chodem podniku příprava strategie pro PR a                   5 hodin
                      fundraising
                                                                              35           týdně

červenec       Samostatná tvorba podkladů pro oslovení potencionálních                     5 hodin
2020           sponzorů
               příprava strategie pro PR a fundraising                        35           týdně

srpen 2020     Samostatná příprava - administrativa spojená se spoluprací                  5 hodin
               s úřadem práce – jako uznaný zaměstnavatel na chráněném trhu
               práce                                                          35           týdně

září- 2020-    Dle pracovní smlouvy
leden 2021

Platnost od 1. 2. 2016               …………….…………………………………………………………………………….
                                                jméno, příjmení, podpis oprávněné osoby

                                      (statutárního zástupce nebo jím písemně zmocněné osoby)
                                                              případně otisk razítka

                                         5
                                                                                                  OSÚ