Smlouvy Dotace Platy Úřady Zakázky Sponzoři & firmy PastVina 
❤ Podpořte nás Přihlásit se Registrace

Textová podoba smlouvy Smlouva č. 11632844: DOHODA o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a potenciálních

Příloha 6priloha.pdf

Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud



                        Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II –

                 v režimu „de minimis“ III. VÝZVA

                                                                          Č. j.: UPCR-UL-2020/26685

Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Ústí nad Labem - Kontaktní
pracoviště Děčín
Zastoupený: Mgr. Vlastislav Hlaváč

Žadatel: Milan Myšík
IČO: 15660974
Zastoupený: Milan Myšík

Vážený pane,

dovoluji si Vám oznámit, že Vaše žádost reg. č. POVEZ/3/2020/4431 o příspěvek v
rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II reg. č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053, je tímto na základě doporučení hodnotící
komise ze dne 3.2.2020 schválena Úřadem práce České republiky – Krajskou
pobočkou v Ústí nad Labem, Kontaktním pracovištěm Děčín v následujícím rozsahu
a za následujících podmínek:

I. Specifikace vzdělávací aktivity:                    Bike Specialized akademie
 Název:
 Schválená výše nákladů dle HK:                                  42.000,-
 Maximální příspěvek na vzdělávací
 aktivitu:                                             35.700,-

 Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně        Výuka:    teorie 33 hod (á 60 min)
 ověření získaných znalostí a                          praxe 20 hod (á 60 min)
 dovedností): 56 hod
                                             Závěrečná zkouška: 3 hod (á 60 min)
 Počet zapojených zaměstnanců:
 Počet zapojených potenciálních              3
 zaměstnanců:
 Předpokládaný termín realizace:             0

                                             13.2.2020 – 30.4.2020

Příspěvek na mzdové náklady:                 30.000,-

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Uvedené specifikace jsou závazné. Uvedená vzdělávací aktivita, musí být
poptávána pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále v
minimálním hodinovém rozsahu stanoveném v Žádosti a v tomto Vyrozumění, může
však být poptávána i ve vyšším hodinovém rozsahu. Název a termín realizace může
být dále vyspecifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody
s dodavatelem.
Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR
stanovena. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného
maximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené
schválené výše nákladů hodnotící komisí. Vyúčtování zaměstnavatel dokládá ve
výši 100 % skutečně vynaložených nákladů. Do režimu „de minimis“ bude započtena
pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka
odpovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.

II. Výběr dodavatele

Převzetím tohoto dokumentu se žadatel zavazuje v případě externího dodavatele
vzdělávání provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity v souladu se zákonem č.
134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou částí Pravidel pro žadatele
a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.czve verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky) a zároveň dodržet
výše uvedené závazné specifikace vzdělávací aktivity.
Dále se žadatel zavazuje provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací
aktivity a ve lhůtě do 1.7.2020 předložit Úřadu práce České republiky – Krajské
pobočce v Ústí nad Labem - Kontaktní pracoviště v Děčíně kopie veškeré
dokumentace prokazující způsob a výsledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.

Realizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody o
zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II, reg.č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053. Dohoda bude uzavřena až po splnění výše
uvedených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele.
V případě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným
výběrem a zákonem č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz, Dohoda uzavřena nebude.

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditovaného
vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právních
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokladu
opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii tohoto
dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výběru
dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat Úřad práce ČR o výsledku výběru spolu
s doložením objednávky nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavatelů
nebo případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzení a
hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání ještě před uzavřením
Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu s Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz a zákonem č.134/2016 Sb., o zadávání veřejných
zakázek.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.

V Děčíně dne: 3.2.2020

                                                              ______________________
                                                                 Mgr. Vlastislav Hlaváč

                                                         ředitel kontaktního pracoviště Děčín
                                            Krajské pobočky Úřadu práce ČR v Ústí nad Labem

Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Věcné hodnocení vychází z podkladů a informací, které zaměstnavatel uváděl a
dokládal k žádosti. Byla posouzena významnost daného odvětví, podniku v regionu,
nezbytnost vzdělávání zaměstnanců, zhodnocení prorůstového potenciálu podniku
ve vazbě na vzdělávací aktivity, charakter vzdělávacích aktivit, zařazení účastníků
vzdělávání ve věku 54+ a zařazení OSVČ - fyzické osoby s/bez zaměstnanců nebo
zařazení účastníků vzdělávání z mikropodniků dle hodnotících kritérií a jejich váhy.
Vzdělávání se jeví jako účelné a potřebné. Jedná se o neakreditované specifické
vzdělávání s jasnou vazbou na odbornost, nezbytné pro žadatele. Na vzdělávání
jsou navrženi 3 zaměstnanci na pozici mechanik/prodavač. Vzdělávání se jeví pro
většinu účelné a potřebné, potřeba je jasně popsána. Jedná se o neakreditované
specifické vzdělávání s jasnou vazbou na odbornost, nezbytné pro žadatele. Školení
je zaměřeno na montáž, seřízení včetně nastavení a servis jízdních kol s
technologiemi pro e-bike, odpružených rámů, odpružených sedlových staveb.

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053