Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Příloha č. 1
2
ke Směrnici č. 3/2016
Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci projektu
Podpora odborného vzdělávání
zaměstnanců
II
– v režimu „de minimis“
Č. j
.:
UPCR-OP-2016/43767-00880313
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v
Ostravě, Kontaktní pracoviště Opava
Zastoupený:
Ing. Jarmilou Mateřankovou
Žadatel:
HYTECH CR spol. s r.o.
IČ
O
:
62303449
Zastoupený:
Ing. Ivanem Tkáčem, CSc.
Vážený pane,
dovoluji si Vám oznámit, že
Vaše žádost
č. j.:
UPCR-OP-2016/26291
ze dne
11.7.2016 (oprava ze dne 26.9.2016)
o
příspěvek v rámci projektu
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců
II
reg. č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
,
je tímto na základě doporučení hodnotící komise ze dne
1.12.2016
schválena
Úřadem práce České r
epubliky – krajskou pobočkou v
Ostravě
v následujícím rozsahu a za následujících podmínek:
I.
Specifikace vzdělávací aktivity:
Název:
Obsluha zdvihacích zařízení (jeřábů s elektrickým pohonem třídy „O“)
Schválená výše nákladů dle HK:
79 500
Kč bez DPH
Maximální
příspěvek na vzdělávací aktivitu
:
67 575
Kč bez DPH
Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně ověření získaných znalostí a dovedností):
78
VH
Výuka:
75
VH
Závěrečná zkouška:
3
VH
Počet zapojených zaměstnanců:
6
Počet zapojených potenciálních zaměstnanců:
0
Předpokládaný termín realizace:
Prosinec 2016 – březen 2017
Příspěvek na mzdové náklady:
76 027
Kč
Uvedené specifikace jsou závazné. Uveden
á
vzdělávací aktivita
, resp. vzdělávací aktivity,
musí být poptávána
/y
pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále
v minimálním
hodinovém
rozsahu
stanoveném v Ž
ádosti
a
v
tomto Vyrozumění, může však být
poptávána
i
ve
vyšší
m hodinovém rozsahu
.
Název a termín realizace může být dále vyspecifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody s dodavatelem.
Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR stanovena
. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného maximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené schválené výše nákladů hodnotící komisí.
Vyúčtování
zaměstnavatel
dokládá ve výši 100 % skutečně vynaložených nákladů.
Do režimu „de minimis“ bude započtena pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka odpovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.
II. Výběr dodavatele
Převzetím tohoto dokumentu se zavazujete
v případě externího dodavatele vzdělávání
provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity/aktivit v souladu
s
e
zákonem
č.
134/2016 Sb. o zadávání veřejných zakázek
a Obecnou částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.cz
ve verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky)
a zároveň dodržet výše uvedené závazné specifikace vzdělávací aktivity/aktivit.
Dále se zavazujete provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací aktivity
a
ve lhůtě do
…………….
předložit Úřadu práce České republiky – krajské pobočce v
Ostravě
kopie veškeré dokumentace prokazující způsob a výsledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.
Realizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody
o
zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci projektu
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců
II
,
reg.č
.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
.
Dohoda bude uzavřena až po splnění výše uvedených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele. V případě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným výběrem a
zákonem č.
1
34/2016 Sb. o zadávání veřejných zakázek
a Obecnou částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.cz
, Dohoda uzavřena nebude.
V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditovaného vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právních
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokladu opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii tohoto dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výběru dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat úřad práce o výsledku výběru spolu s doložením objednávky
nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavatelů nebo
případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzení a hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání
ještě před uzavřením Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu
s
Obecnou částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.cz
a zákonem
č.
134/2016 Sb. o zadávání veřejných zakázek
)
.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.
V
Opavě
dne:
5.12.2016
--------------------------------
Ing. Jarmila Mateřanková
ředitelka K
ontaktního pracoviště Opava
Úřad práce České republiky – krajská pobočka v Ostravě
Převzal (datum, podpis):
Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Žádost o příspěvek na úhradu nákladů zabezpečení vzdělávací aktivity (dále jen „žádost“) byla zkontrolována z hlediska splnění formálních náležitostí. Věcné hodnocení bylo provedeno dle aktuální podrobné metodiky věcného hodnocení včetně hodnotících subkritérií a specifikace bodové škály na základě podkladů
a informací, které uvedl žadatel v žádosti. V rámci věcného hodnocení byla mimo jiné posouzena předpokládaná výše nákladů na vzdělávací aktivitu i předpokládaná výše mzdových nákl
adů vzdělávaných
zaměstnanc
ů
. Na základě porovnání s cenami
v místě a čase obvyklými
,
a na základě stanovených mzdových limitů, byla navržena maximální výše příspěvku jak na vzdělávací aktivitu, tak na mzdové náklady vzdělávan
ých
zaměstnanc
ů
.
Hodnotící komise při rozhodování o poskytnutí
příspěvku vycházela z podkladů
a informací, které žadatel doložil v
žádosti
,
a na základě kterých přidělila jednot
livým hodnotícím kritériím body
dle stanovené metodiky. Žádost byla po provedeném hodnocení
s úpravou maximální výše nákladů vzdělávací aktivity
shledána jako efektivní a účelná pro žadatele i navržené účastník
y
.
�
V případě schválení více aktivit, vyplní se pro každou aktivitu specifikace zvlášť
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č.
CZ.
03
.
1.52
/
0.0/0.0/15_021/0000053