Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
**a Evropská unie
Evropský sociální fond
*ak Operační program Zaměstnanost | Úřad práce ČR
2 kok
+4%
Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
v režimu „de minimis“
III. VÝZVA
Č. j.:UPCR-OL-2021/1277
Úřad práce České republiky — Kontaktní pracoviště Prostějov
nám. Spojenců 2632/13, 796 01 Prostějov
36
Zastoupený: Ing. Věrou Crhanovou, ředitelkou Kontaktního pracoviště ÚP ČR
Prostějov
Žadatel: Strojírny Prostějov, a.s.
IČO: 46900331
Zastoupený: Ing. Martinem Belzou, místopředsedou představenstva
Vážený pane inženýre,
dovoluji si Vám oznámit, že Vaše žádost reg. č. POVEZ /3/2021/001053 o příspěvek
v. rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců I reg.
v
Č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15 021/0000053, je tímto na základě doporučení hodnotící
komise ze dne 21.7.2021 schválena Úřadem práce České republiky — Kontaktn
pracovištěm Prostějov v následujícím rozsahu a za následujících podmínek:
I. Specifikace vzdělávací aktivity:
ím
Kurz NDT dle ČSN EN ISO 9712 — metody
Název:
AZSV MT a PT (stupeň 2)
Schválená výše nákladů dle HK: 51 438 Kč
Meamnální příspěvek na vzdělávací 43 722,30 Kč
aktivitu:
Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně | Výuka: 80
ověření získaných znalostí a
dovedností): Závěrečná zkouška: 16
Počet zapojených zaměstnanců: 1
Počet zapojených potenciálních 0
zaměstnanců:
Předpokládaný termín realizace: 1.9.2021 — 31.12.2021
Příspěvek na mzdové náklady: 19 008 Kč
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/9.0/15 021/0000053
M Evropská unie
* * Evropský sociální fond
je" Operační program Zaměstnanost | Úřad práce ČR
Uvedené specifikace jsou závazné. Uvedená vzdělávací aktivita, musí být
poptávána pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále v
m
vša
být
inimálním hodinovém rozsahu stanoveném v Žádosti a v tomto Vyrozumění, může
k být poptávána i ve vyšším hodinovém rozsahu. Název a termín realizace může
dále vyspecifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody
S dodavatelem.
Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR
stal
ma
sch
výš
novena. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného
ximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené
válené výše nákladů hodnotící komisí. Vyúčtování zaměstnavatel dokládá ve
i 100 % skutečně vynaložených nákladů. Do režimu „de minimis“ bude započtena
pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka
odk
L
Pře
vzc
134
ap
ve
záv
Dá
akt
Ko
výs
Re
zal
pro
CZ
UVÉ
vp
výt
aovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.
Výběr dodavatele
svzetím tohoto dokumentu se žadatel zavazuje v případě externího dodavatele
ělávání provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity v souladu se zákonem č.
1/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou částí Pravidel pro žadatele
říjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na www.esfcr.cz
verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky) a zároveň dodržet výše uvedené
azné specifikace vzdělávací aktivity.
e se žadatel zavazuje provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací
ivity a ve lhůtě do 21.12.2021 předložit Úřadu práce České republiky —
ntaktnímu pracovišti Prostějov kopie veškeré dokumentace prokazující způsob a
ledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.
alizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody o
jezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci
jektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců l, reg.č.
.03.1.52/0.0/0.0/15 021/0000053. Dohoda bude uzavřena až po splnění výše
adených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele.
řípadě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným
w
njěrem a zákonem č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dos
stupnou na www.esfcr.cz, Dohoda uzavřena nebude.
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců |!
reg.
č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15 021/0000053
ke, Evropská unie
* š Evropský sociální fond
*yž Operační program Zaměstnanost — Úřad práce ČR
V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditované
vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právn
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokle
opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii toh
dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výb
dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat Úřad práce ČR ovýsledku výběru sp
s doložením objednávky nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavat
nebo případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzen
hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání ještě před uzavřer
Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu s Obecr
ho
ích
adu
oto
Šru
olu
elů
Í a
jím
ou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz a zákonem č.134/2016 Sb., o zadávání veřejný
zakázek.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.
V Prostějově dne 21.7.2021
u kone
Ing. Věra Crhanová
ředitelka Kontaktního pracoviště ÚP ČR Prostějov
Převzal (datum, podpis):
„ch
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15 021/0000053
M Evropská unie
* * | Evropský sociální fond
ra“ Operační program Zaměstnanost — Úřad práce ČR
Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Navrhované vzdělávání se pro vybraného zaměstnance jeví jako účelné a potřebné a
přímo souvisí sjeho pracovní pozicí. Existují předpoklady, že vzdělávací aktivita
povede k výraznému rozvoji tohoto zaměstnance. Potřebu vzdělávání žadatel
v žádosti jasně popsal a zdůvodnil. Plán vzdělávání byl doložen v obecné podobě.
Navrhované vzdělávání je vzdělávání podle zvláštních předpisů. Vzdělávání je
obecné a poptávka po této pracovní pozici převyšuje nabídku zájemců o zaměstnání.
Rozsah vzdělávací aktivity je přiměřený vzdělávacím potřebám a zaměření
vzdělávací aktivity.
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců !l
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15 021/0000053