Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
DODATEK č. 1
k dohodě o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací
a poskytnutí příspěvku
č. SYA-V-3015/2021 ze dne 26.4.2021
uzavřená mezi
Úřadem práce České republiky
zastupující osoba: Ing. Jan Tesař, ředitel kontaktního pracoviště Svitavy
sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
IČ: 72496991
adresa pro doručování:Bezručova č.p. 2055/13, Předměstí, 568 02 Svitavy 2
(dále jen úřad práce) na straně jedné
a T.E.S. s. r. o.
zaměstnavatelem: Ing. Cobe Ivanovski, jednatel
zastupující osoba: Jiráskova č. p. 977, Horní Předměstí, 572 01 Polička
sídlo: 64788253
IČO:
(dále jen „zaměstnavatel“) na straně druhé.
Článek I
Účel dodatku
Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody, uzavřené mezi úřadem práce
a zaměstnavatelem.
Článek II
Předmět dodatku
Ujednání výše uvedené dohody se mění takto
1. Článek II, bod 1.1. dohody zní:
1.1. na dobu ode 3.5.2021 do 31.12.2021.“
Druh práce Max.počet Max.počet Týdenní
pomocný dělník VPP pracovních míst pracovních míst pracovní doba
do 30.11.2021 od 1. 12.2021
v hod.
(úvazek)
2 1 40
2. Článek II, bod 2. dohody zní:
2. Zaměstnavatel bude pracovní místa obsazovat výhradně uchazeči o zaměstnání, jejichž
umístění na pracovní místa schválil Úřad práce (dále jen „zaměstnanec“). Pracovní smlouva se
zaměstnanci musí být uzavřena na dobu určitou, nejdéle do 31.12.2021.“
MPSV – OSÚ, ved. odd. 616, 15. 11. 2005 -1-
3. Článek III, bod 1. dohody zní:
1. Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených
prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení,
příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které
zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však ve výši
stanovené v níže uvedeném přehledu.
Druh práce Max.počet Max.počet Týdenní Max. měsíční
pomocný dělník VPP pracovních pracovních pracovní výše příspěvku
na 1 pracovní
míst do míst od doba
30.11.2021 1.12.2021 v hod. místo (Kč)
(úvazek)
2 1 15.000
40
Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 225.000,- Kč.
4. Článek III, bod 2. dohody zní:
2. Příspěvek bude poskytován za dobu, na kterou byla pracovní místa vytvořena (článek II,
bod 1. této dohody). Jestliže se na tento dodatek k dohodě vztahuje povinnost uveřejnění
prostřednictvím Registru smluv a dodatek k dohodě nenabyde účinnosti nejpozději dne
30.11.2021, příspěvek nebude poskytován ode dne 1. 12.2021 do dne předcházejícímu dni
nabytí účinnosti dodatku k dohodě; v takovém případě bude maximální sjednaný měsíční
příspěvek Úřadem práce poměrně pokrácen podle celkového počtu kalendářních dnů v daném
měsíci a počtu kalendářních dnů v daném měsíci, kdy dodatek k dohodě nebyl účinný.“
5. Dodatek k dohodě nabývá platnosti dnem jejího podpisu oběma smluvními stranami.
6. Dodatek k dohodě, na nějž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv,
nabývá účinnosti dnem uveřejnění. Dodatek k dohodě, na nějž se nevztahuje povinnost
uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem jejího podpisu oběma
smluvními stranami.
7. Dodatek k dohodě je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno vyhotovení obdrží Úřad práce
a jedno vyhotovení zaměstnavatel.
V Poličce dne ………………… Ve Svitavách dne 21.10.2021
.................................................................. ..................................................................
Ing. Cobe Ivanovski Ing. Jan Tesař
jednatel
T.E.S. s. r. o. ředitel kontaktního pracoviště Svitavy
za zaměstnavatele Kontaktní pracoviště Svitavy
za Úřad práce ČR
Za úřad práce vyřizuje: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Telefon: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
-2-
-3-