Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
DOHODA o provedení rekvalifikace v rámci OPZ č. CBA-BN-19/2022
č. projektu: CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_121/0000597
kterou uzavírá
Úřad práce České republiky
sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
zastupující osoba: Ing. Ivan Loukota, ředitel sekce Krajská pobočka ÚP ČR v Českých Budějovicích
kontaktní adresa: Úřad práce České republiky - krajská pobočka v Českých Budějovicích,
Klavíkova č.p. 1570/7, České Budějovice 3, 370 04 České Budějovice 4
identifikační číslo: 72496991
číslo účtu: 37828231/0710
(dále jen „Úřad práce“) na straně jedné
a
rekvalifikační zařízení: AM SOLVO, s.r.o.
zastupující osoba: Mgr. et Mgr. Iva Stratilová, MBA, jednatelka
sídlo: Holečkova č.p. 875/55, Smíchov, 150 00 Praha 5
identifikační číslo: 28294777
číslo účtu: 221674471/0300
(dále jen „rekvalifikační zařízení“) na straně druhé.
Článek I
Účel dohody
Účelem dohody uzavírané podle § 108 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších
předpisů (dále jen „zákon o zaměstnanosti“), a podle vyhlášky č. 519/2004 Sb., o rekvalifikaci uchazečů
o zaměstnání a zájemců o zaměstnání a o rekvalifikaci zaměstnanců, je úprava vzájemného vztahu mezi
Úřadem práce a rekvalifikačním zařízením provádějícím rekvalifikaci uchazečů o zaměstnání a zájemců
o zaměstnání (dále jen "účastníci rekvalifikace"). Náklady na rekvalifikaci jsou hrazeny z národního projektu
č. CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_121/0000597 - Vzdělávání a dovednosti pro trh práce II (VDTP II), a to 82,38%
z Evropského sociálního fondu a 17,62% ze státního rozpočtu ČR.
Článek II
Předmět dohody
II.1 Předmětem dohody je zabezpečení rekvalifikace na pracovní činnost:
Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky
II.2 Rekvalifikace se uskuteční ve vzdělávacím programu:
Chůva pro děti do zahájení povinné školní docházky
II.3 Základní kvalifikační předpoklady potřebné pro zařazení do rekvalifikace, tj. minimální stupeň
vzdělání, popřípadě další požadavky:
Základní + praktická škola, Žádná slyšitelná logopedická vada, zdravotní způsobilost
II.4 Celkový rozsah rekvalifikace: 164,00 hodin
z toho: - teoretická příprava: 48,00 hodin
- praktická příprava:
- ověření získaných znalostí a dovedností: 112,00 hodin
Forma konání přípravy: Denní výuka dopoledne i odpoledne 4,00 hodin
NIP - Dohoda o provedení rekvalifikace č. CBA-BN-19/2022 strana 1
MPSV – OSÚ S15
II.5 Místo konání rekvalifikace:
AM SOLVO, s.r.o. - pracoviště České Budějovice, Lannova tř. č.p. 205/16, České Budějovice 6,
370 01 České Budějovice 1, případně další místa určená rekvalifikačním zařízením.
II.6 Doba rekvalifikace: zahájení 2.5.2022
ukončení 30.6.2022
II.7 Způsob ověření získaných znalostí a dovedností:
Závěrečná zkouška
Výstupní doklad:
Osvědčení s celostátní platností
II.8 Účastníci rekvalifikace:
• počet celkem: 8
• jmenný seznam: viz příloha č. 1
II.9 Náklady rekvalifikace na jednoho účastníka rekvalifikace:
do výše 8 890 Kč (slovy Osmtisícosmsetdevadesát korun českých)
Celkové náklady rekvalifikace:
do výše 71 120 Kč (slovy Sedmdesátjedentisícstodvacet korun českých)
Článek III
Rekvalifikační zařízení se zavazuje
III.1 Provést rekvalifikaci v plném rozsahu podle článku II. dohody.
III.2 Stanovit účastníkům rekvalifikace studijní a výcvikové povinnosti. Prokazatelně je seznámit
s předpisy o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci a předpisy o požární ochraně mající vztah
k rekvalifikaci. Zajistit jejich bezpečnost a ochranu zdraví během celé rekvalifikace. Vybavit účastníky
rekvalifikace nezbytnými ochrannými pracovními prostředky, pokud to charakter praktické přípravy
vyžaduje.
III.3 Uzavřít pojištění pro případ své odpovědnosti za škodu na zdraví účastníků rekvalifikace
způsobenou při rekvalifikaci.
III.4 V průběhu rekvalifikace vést a po ukončení rekvalifikace, nejpozději do 14 kalendářních dnů předat
Úřadu práce prezenční listinu opatřenou povinnými prvky vizuální identity dle platných pravidel pro
informování, komunikaci a vizuální identitu OPZ specifikovanou v Obecné části pravidel pro žadatele
a příjemce v rámci Operačního programu zaměstnanost (k dispozici na www.esfcr.cz) a obsahující
alespoň:
• označení projektu
• označení rekvalifikačního zařízení
• označení rekvalifikace
• termín, téma a čas zahájení a ukončení rekvalifikace
• jméno lektora a jeho podpis
• jména a podpisy účastníků rekvalifikace stvrzující jejich účast1
III.5 Neprodleně, nejpozději do 8 kalendářních dnů, písemně informovat Úřad práce, pokud:
• účastník rekvalifikace nenastoupí na rekvalifikaci,
• účastník rekvalifikace neplní stanovené studijní a výcvikové povinnosti,
• účastník rekvalifikace porušuje předpisy či řády rekvalifikačního zařízení,
• nastanou další závažné skutečnosti, zejména překážky v rekvalifikaci,
• se účastník rekvalifikace nepodrobí závěrečnému ověření získaných znalostí a dovedností.
Poslední pracovní den kalendářního měsíce, pokud rekvalifikace probíhá, informovat Úřad práce
o přítomnosti účastníků rekvalifikace.
III.6 Neprodleně, nejpozději do 8 kalendářních dnů, písemně informovat Úřad práce, pokud vzniknou
překážky, které znemožní pokračování rekvalifikace.
1 Je třeba podpisem potvrdit každý den, kdy se účastník rekvalifikace zúčastnil.
NIP - Dohoda o provedení rekvalifikace č. CBA-BN-19/2022 strana 2
III.7 Předložit Úřadu práce písemný návrh na vypovězení dohody o rekvalifikaci s účastníkem
III.8 rekvalifikace, který neplní studijní a výcvikové povinnosti nebo porušuje předpisy a řády
rekvalifikačního zařízení.
III.9
III.10 Po ukončení rekvalifikace, nejpozději do 14 kalendářních dnů předat Úřadu práce závěrečný protokol
III.11
opatřený povinnými prvky vizuální identity dle platných pravidel pro informování, komunikaci a
III.12
III.13 vizuální identitu OPZ specifikovanou v Obecné části pravidel pro žadatele a příjemce v rámci
III.14
Operačního programu zaměstnanost (k dispozici na www.esfcr.cz), který bude minimálně obsahovat:
• označení projektu
• označení rekvalifikačního zařízení
• označení rekvalifikace
• termín zahájení a ukončení rekvalifikace
• seznam účastníků rekvalifikace, kteří úspěšně ukončili rekvalifikaci a obdrželi doklad o jejím
absolvování, a vzor dokladu,
• informaci o absolvované části rekvalifikace účastníky rekvalifikace, kteří rekvalifikaci
nedokončili nebo ukončili neúspěšně, s uvedením důvodu.
V souladu s body II.8 a II.9 dohody fakturovat Úřadu práce náklady na rekvalifikaci účastníků
rekvalifikace, kteří do rekvalifikace skutečně nastoupili. V případě, že účastník rekvalifikace
nedokončí rekvalifikaci, fakturovat Úřadu práce odpovídající část dohodnutých nákladů.
Fakturaci provést do 14 dnů po ukončení rekvalifikace.
Lhůta splatnosti faktur bude stanovena minimálně 30 kalendářních dnů.
Vrátit poskytnuté finanční prostředky nebo jejich část, pokud nedodrží sjednané podmínky, nebo
pokud mu jeho zaviněním byly poskytnuty neprávem nebo ve vyšší částce než náležely [§ 108
odst. 7 písm. i) zákona o zaměstnanosti]. Vrácení bude provedeno ve lhůtě a způsobem stanoveným
ve výzvě Úřadu práce.
Umožnit zaměstnancům Úřadu práce kontrolu dodržování sjednaných podmínek pro rekvalifikaci,
včetně účasti na ověření získaných znalostí a dovedností. Náklady na rekvalifikaci jsou hrazeny
z prostředků státního rozpočtu České republiky a Evropského sociálního fondu. Úřad práce provádí
kontrolu plnění závazků plynoucích z této dohody způsobem stanoveným v zákoně č. 320/2001 Sb.,
o finanční kontrole ve veřejné správě a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů.
Dále je rekvalifikační zařízení povinno v souladu se zákonem o finanční kontrole, nařízením Komise
(ES) č. 1828/2006, kterým se stanoví prováděcí pravidla k nařízení Rady (ES) č. 1083/2006 o
obecných ustanoveních o Evropském fondu pro regionální rozvoj, Evropském sociálním fondu a
Fondu soudržnosti a o zrušení nařízení (ES) č. 1260/1999 a v souladu s dalšími právními předpisy
ČR a právem ES, vytvořit podmínky k provedení kontroly všech dokladů vztahujících se
k rekvalifikaci. Kontrolu dále vykonávají územní finanční orgány oprávněné k výkonu kontrol,
Ministerstvo práce a sociálních věcí, Ministerstvo financí, Nejvyšší kontrolní úřad, Evropská komise
a Evropský účetní dvůr, případně další orgány pověřené k výkonu kontroly.
V případě, že kontrolu provede jiný orgán kontroly než Úřad práce, rekvalifikační zařízení bude bez
zbytečného odkladu písemně informovat Úřad práce o opatřeních k nápravě, která mu byla uložena,
a o realizaci opatření k nápravě.
Používat údaje o účastnících rekvalifikace poskytnuté Úřadem práce v souladu s Nařízením
Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob
v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice
95/46/ES (Obecné nařízení o ochraně osobních údajů), a zákonem č. 110/2019 Sb., o zpracování
osobních údajů.
Řádně uchovávat dokumenty související s poskytnutím příspěvku v souladu s platnými právními
předpisy, jakož i další doklady k aktivitám rekvalifikace (používané školící pomůcky a metodiky,
vyhodnocené testy – pokud proběhly), a to nejméně po dobu 10 let od ukončení projektu, přičemž
lhůta 10ti let se počítá od 1. ledna roku následujícího po roce, v němž byl projekt ukončen.
Článek IV
Úřad práce se zavazuje
IV.1 Provést výběr účastníků rekvalifikace v souladu se základními kvalifikačními předpoklady podle
bodu II.3 dohody a předat přílohu č. 1 “Seznam účastníků rekvalifikace“, který je součástí této
dohody rekvalifikačnímu zařízení nejpozději v den zahájení rekvalifikace.
NIP - Dohoda o provedení rekvalifikace č. CBA-BN-19/2022 strana 3
IV.2 Uhradit na základě předložených faktur náklady rekvalifikace ve výši a způsobem dohodnutým
v bodě III.9 dohody. Konečnou fakturu uhradit po předložení závěrečného protokolu podle bodu III.8
dohody. Úhradu provést na účet rekvalifikačního zařízení.
Článek V
Všeobecná ustanovení
V.1 Rekvalifikační zařízení je povinno spolupracovat s Úřadem práce na zajištění publicity ESF.
V.2
V.3 Rekvalifikační zařízení souhlasí s využíváním údajů v informačních systémech týkajících se příjemců
V.4 příspěvku pro účely administrace prostředků z rozpočtu EU.
V.5
V.6 Rekvalifikační zařízení poskytne písemně Úřadu práce na jeho žádost jakékoliv doplňující informace
V.7 související s poskytnutím příspěvku, a to ve lhůtě stanovené Úřadem práce.
V.8 Změny této dohody budou učiněny jen se souhlasem obou smluvních stran písemným dodatkem
k dohodě.
V.9
V.10 V případě zániku některé ze smluvních stran přecházejí její práva a povinnosti vyplývající z dohody
na jejího právního nástupce.
Součástí dohody je příloha č. 1 Seznam účastníků rekvalifikace.
Smluvní strany si vyhrazují právo okamžitě vypovědět dohodu v případě vzniku překážky, která
znemožňuje dokončení rekvalifikace. Dohoda skončí posledním dnem kalendářního měsíce, ve
kterém byla výpověď doručena Úřadu práce nebo rekvalifikačnímu zařízení. Součástí výpovědi bude
návrh na vyrovnání finančních závazků.
Smluvní strany mají informační povinnost podle platných pravidel pro informování, komunikaci
a vizuální identitu OPZ specifikovanou v Obecné části pravidel pro žadatele a příjemce v rámci
Operačního programu zaměstnanost.
Dohoda nabývá platnosti podpisem obou smluvních stran. Je sepsána ve dvou vyhotoveních, z nichž
jedno obdrží rekvalifikační zařízení a jedno Úřad práce.
Dohoda, na niž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti
dnem uveřejnění. Dohoda, na niž se nevztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru
smluv, nabývá účinnosti dnem jejího podpisu oběma smluvními stranami nebo dnem, který si smluvní
strany v dohodě sjednají.
Úřad práce České republiky - kontaktní pracoviště České Budějovice dne 28.4.2022
.................................................................. ..................................................................
Mgr. et Mgr. Iva Stratilová, MBA Ing. Ivan Loukota
Jednatelka
AM SOLVO, s.r.o. ředitel sekce Krajská pobočka ÚP ČR
v Českých Budějovicích
Za Úřad práce vyřizuje: Bc. Lenka Bicanová
Telefon: 950 109 624
NIP - Dohoda o provedení rekvalifikace č. CBA-BN-19/2022 strana 4