Smlouvy Dotace Platy Úřady Zakázky ▶ PastVina
❤ Podpořte nás Přihlásit se Registrace

Textová podoba smlouvy Smlouva č. 2236050: Smlouva o obstarání věcných služeb - dodatek č. 8

Příloha 70282439-anonym-228-1497527571.pdf

Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud


                        Dodatek č. 8

 

 

příkazní smlouvy k obstarání věcných služeb

Smluvní strany:

 

Eva Bláhová

Hamry nad Sázavou 580

591 01 Žďár nad Sázavou

IČO 462 26 460 (příkazník)

registrace vedena v Živnostenském rejstříku ObŽÚ Žďár nad Sázavou

a

Základní umělecká škola Jana Štursy Nové Město na Moravě, příspěvková organizace
Vratislavovo náměstí 121

592 31 Nové Město na Moravě

IČO 702 82 439 (příkazce)

S odkazem na odstavec VI smlouvy o obstarání věcných služeb ze dne
23. 7.2008 upravujeme s účinností od 1. dubna 2017 výši částky za kompletní zpracování
mzdové agendy jednoho osobního čísla za měsíc s ohledem na inflaci a růst průměrné reálné
mzdy zveřejněné Českým statistickým úřadem pro rok 2016 (0,7 % a 3,5 %) takto:

- — nová výše účtované částky: 184 Kč (876 x 1,042)bez DPH

- | Za vícepráce, které nejsou uvedeny ve smlouvě, bude účtováno 273 Kč bez DPH
za každou započatou hodinu práce

Nově uvedená částka je zaokrouhlena na celé Koruny nahoru.

Ve Žďáře nad Sázavou, dne 15. 3. 2017 . .
EVA BLÁHOVÁ

Vedení účetnlotví, účetní poradce
Hamry nad Sázavou 580

„591 01 Žďár nad Sázavou
IČ: 42 Eng Anon 753

k
Razítko a podpis
obstaratele

 

 

 

Frumerne mzdy - 4. čtvrtletí 2016 | ČSÚ https://www.czso.cz/csu/czso/cri/prumerne-mzdy-4-ctvrtl5ti-201

Ň
-—

«t

REENES ČESKÝ ©
EEENENA STATISTICKÝ
wem ÚŘAD

 
 

Průměrné mzdy - 4. čtvrtletí 2016

Průměrná mzda vzrostla reálně o 2,8 %

10.03.2017

Kód: 110031-16

Ve:4. čtvrtletí 2016 vzrostla průměrn

á předchozího rok:

á hrubá měsíční nominální mzda na přepočtené počty zaměstnanců v národním hospodářství proti
stejnému obdohk u © 4,2 %, reálně se zvýšila

O 2,8 9. Medián mezd činil 25.081 Kč.

Rene.

Ve 4. čtvrtletí 2616 činiia průměrná hrubá měsíční nominální mzda*) (dále jen „průměrná mzda“) na přepočtené počty zaměstňanců v národním
hospodářství celkem 29 320 Kč, což je o 1 178 Kč (4,2 %).více než ve stejném období roku 2015. Spotřebitelské ceny se zvýšily za uvedené období o 1,4%,
reálně se tak mzda zvýšila o 2,8 %. Objem mezd vzrostl o 5,8 %, počet zaměstnanců o 1,6%.

V podnikatelské sféře se průměrná mzda zvýšila norninálně o 3,7 %, reálně 02,3%, v nepodnikatelské sféře vzrostla nominálně 'o 6,1 %, reálně o 4,6 %,
Proti předchozímu čtvrtletí činil růst průměrné mzdy ve 4. čtvrtletí 2016 po očištění od sezónních vlivů 0,9 %.

Medián mezd (25 061 Kč) vzrostl proti stejnému období předchozího roku 06,0 %, u mužů dosáhl 27 372 Kč, u žen byl 22 426 Kč. Osmdesát procent
zaměstnanců pobíralo mzdu mezi 11 657 Kč a 47 545 Kč.

W roce 2016-dosáhla průměrná mzda výše 27 589 Kč, v meziročním srovnání činil přírůstek 1 122 Kč (4,2 %). Spotřebitelské ceny se zvýšily za uvedené

období o 0,7 %, reáině: zz mzda zvýšila o 3,5%.

 

Český statistický úřad používá soubory cookie, aby mohl.své webové stránky iépe přizpůsobit potřebám uživatelů. Používáním těchto webových R .
stránek souhlasíte s jejich ukládáním na vašem počítači, tabletu nebo chytrém telefonu. Více.informací ozumim

13.3.2017 13:13

 

Příkazní smlouva k obstarání věcných služeb

 

L

Smluvní strany:

 

Eva Bláhová

Kopečná 12/19

591 01 Žďár nad Sázavou

IČO 462 26 460 (dále jen „příkazník“, „Obstaratel“)

a

Základní umělecká škola Jana Stursy Nové Město na Moravě, příspěvková organizace '

Vratislavovo náměstí 121
592 31 Nové Město na Moravě
ICO 702 82 439 (dále jen „příkazce“, „objednatel“)

uzavírají tuto

smlouvu o obstarání věcných služeb
podle $ 724 a násl.. a $ 733 a násl.. občanského zákoníku v platném znění.

II.

Předmět smlouvy:

 

1.

Příkazník se zavazuje poskytovat příkazci tyto práce a služby:

zpracovávání mezd dle podkladů příkazce

zpracovávání podkladů pro dávky nemocenského pojištění

vedení evidenčních listů důchodového zabezpečení

zpracovávání sestav pro odvody sociálního a zdravotního pojištění, odvodů srážek ze
mzdy

zpracovávání sestav pro odvod daně z příjmů, podklady pro roční vyúčtování daně
z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti včetně daně srážkové, potvrzení o
zdanitelných příjmech ze závislé činnosti a o sražených zálohách na daň zaměstnanců,
ročního zúčtování daně zaměstnanců
vypracování zápočtových listů při výstupech zaměstnanců

zpracování mzdových listů zaměstnanců

zpracování průměrných výdělků pro pracovněprávní účely, včetně čtvrtletních a
ročních čistých příjmů pro dávky státní sociální podpory

zpracování příkazů k úhradě pro peněžní ústavy

zpracování výplatní listiny včetně dokladů k výplatě (mzdové lístky)

zpracování podkladů různých rozborových sestav o mzdách a zaměstnancích
poradenství voblasti pracovně-právní, mzdové, nemocenského, sociálního a
zdravotního pojištění, daně z příjmu fyzických osob ze závislé činnosti

 

2. Příkazník je oprávněn činit právní úkony jménem příkazce jen na základě plné moci
udělené příkazcem.

III.

Práva a povinnosti příkazce:

 

1. Příkazce je povinen:

-zajistit úplné a dokonalé vedení personální agendy u všech zaměstnanců, které
předává k účetnímu zpracování příkazníkovi

- zajistit úplnost a správnost veškerých podkladů pro měsíční zpracování mezd a jejich
včasné předání příkazníkovi

- | zajistit řádné a včasné přihlašování a odhlašování svých zaměstnanců u zdravotních
pojišťoven, u Okresní správy sociálního zabezpečení

- © oznamovat neprodleně příkazníkovi veškeré změny týkající se personální a mzdové
agendy, zejména změny zákonných předpisů, vnitřních předpisů, kolektivní smlouvy
apod.

- na žádost příkazníka doplňovat v požadovaných termínech chybějící údaje potřebné
k řádnému splnění závazku příkazníkem.

2. Příkazce má právo:

- předávat příkazníkovi svoje pokyny k plnění a požadovat průběžné zprávy o postupu
tohoto plnění závazku příkazníkem

-  příkazce je oprávněn požadovat splnění závazku řádně a včas.

IV.

Práva a povinnosti příkazníka:

 

1. Příkazník je povinen:

- jednat při plnění závazku podle svých schopností a znalostí v souladu s platnou
legislativní úpravou a dalšími interními předpisy příkazce (např. vnitřními předpisy,
kolektivní smlouvou apod.)

-| splnit závazek řádně dle podmínek dohodnutých v této smlouvě (příloze smlouvy) a
včas jej předat příkazci

- © podávat příkazci na jeho žádost průběžné informace o postupu s plněním závazku

- © měsíčně předkládat příkazci vyúčtování plnění závazku

>. zachovávat mlčenlivost o skutečnostech souvisejících s plněním předmětu závazku
nebo v přímé souvislosti s ním

- je povinen jednat při plnění příkazu podle svých schopností a znalostí. Od pokynů
příkazce se příkazník může odchýlit jen tehdy, je-li to nezbytné v zájmu příkazce a
nemůže-li včas obdržet jeho souhlas, jinak odpovídá za škodu.

 

2. Příkazník má právo:

- © v případě potřeby požadovat po příkazci součinnost při plnění závazku (informace)
- © na sjednanou výši odměny za obstarání (provedení) předmětu závazku.

V.

Smluvní podmínky plnění předmětu závazku: |

 

 

1. Příkazce se zavazuje, že nejpozději do 2. pracovního dne následujícího kalendářního
měsíce předá příkazníkovi kompletní podklady pro zpracování mzdové agendy za
uplynulý kalendářní měsíc. Po tomto datu nemůže příkazník již zaručit splnění
závazku včas, tj. v potřebném termínu pro odvody plateb, a o- nemůže se ani dostat
do prodlení.

 

2. Příkazník se zavazuje, pokud obdrží příslušné podklady řádně (úplně) zpracované a
v potřebném časovém termínu, že odevzdá příkazci splněný závazek do jím určeného
data kalendářního měsíce, pokud se s příkazcem — z důvodu hodných zvláštního
zřetele — nedohodne v konkrétním případě jinak.

VI

Výše, způsob a časová splatnost smluvní odměny:

 

1. Cena za splnění závazku je stanovena dohodou smluvních stran

- ve výši 130 Kč bez DPH za kompletní zpracování mzdové agendy jednoho
osobního čísla (zaměstnance) za měsíc.

- za vícepráce, které nejsou uvedeny ve smlouvě, bude účtováno 200 Kč za
každou započatou hodinu práce.

2. Inflační doložka:

Smluvní strany se dohodly, že výše měsíční odměny a odměny za vícepráce se bude
každoročně zvyšovat o úředně vyhlášenou míru inflace a růst průměrné reálné mzdy
zveřejněné Českým statistickým úřadem. Míru inflace a průměrné reálné mzdy sdělí
příkazník příkazci písemným číslovaným dodatkem této smlouvy.

 

1. Úhrada odměny za vykonanou věcnou službu bude prováděna na základě faktur
vystavených příkazníkem za každý zpracovaný kalendářní měsíc zpětně.
Platební styk (úhrada faktur) bude prováděn bezhotovostním převodem

na číslo účtu příkazníka 2100016236/2010 vedeného u Fio, družstevní záložny.

 

VII.

Odpovědnost za vady:

1. Příkazník odpovídá za vady, které se mohou vyskytnout jeho zaviněním, při plnění
závazku. Není-li závazek splněn řádně (je vadný) je povinností příkazníka vady
v přiměřené době odstranit — buď neprodleně, není-li to již objektivně možné — pak
nejpozději při příštím (následující měsíc) plnění závazku.

2. Příkazce má právo a zároveň povinnost vytknout vady příkazníkovi bez zbytečného |
odkladu, nejpozději však do šesti měsíců od posledního převzetí předmětu závazku. l
Nevytkne-li vady v této lhůtě, právo zaniká.

3. Uplatnění nároku z odpovědnosti za vady nevylučuje nárok na náhradu škody, pokud
v příčinné souvislosti s vadou následně škoda vznikla.

V 0)

Casová působnost smlouvy:

 

Smluvní závazkový vztah se uzavírá na dobu neurčitou s účinností od 1. září 2008.
IX.

Zánik, skončení závazkového vztahu:

 

A) právní událostí přímo ze zákona:
(s účinky od okamžiku, kdy právní událost nastala)

 

a) smrtí příkazníka
b) zánikem příkazce
a) popřípadě z jiných důvodů stanovených zákonem

B) právním úkonem některého z účastníků:
(s právními účinky od okamžiku, kdy právní úkon nabyl účinnosti)

a) písemnou dohodou smluvních stran (kdykoli)
b) odvoláním příkazce
a) výpovědí příkazníka u příkazce

Výpovědní Ihůta je dohodnuta v délce 3 měsíce a počíná běžet od prvého dne následujícího
měsíce po doručení výpovědi druhé smluvní straně.. Výpověď musí být provedena písemně a
doručena, jinak je neplatná.

Pro případ odstoupení příkazce se použije $ 735 občanského zákoníku.

X.

Ustanovení společná a závěrečná:

 

Jakékoliv změny nebo doplňky této smlouvy (s výjimkou inflačních cenových dodatků) lze
provádět pouze po vzájemné dohodě smluvních stran, a to formou písemných a číslovaných
dodatků pod sankcí neplatnosti.

Pokud tato smlouva nestanoví jinak, řídí se veškeré další právní vztahy z ní vyplývající
příslušnými ustanoveními smlouvy příkazní a smlouvy o obstarání věci, následně pak
příslušnými ustanoveními obecné a závazkové části občanského zákoníku v platném znění
jako celku.

LAK

Smlouva nabývá platnosti a účinnosti dnem 1. září 2008. Je vyhotovena ve dvou
stejnopisech s platností originálu, z nichž jedno paré obdrží příkazník a jedno paré příkazce.

Obě smluvní strany, po seznámení se s obsahovými náležitostmi této smlouvy, ve vzájemné
shodě, prohlašují, že projev jejich vůle zde vyjádřený byl učiněn svobodně, vážně a
srozumitelně, nikoliv v tísni za nápadně nevýhodných podmínek, což potvrzují níže svými
podpisy.

Ve Žďáře nad Sázavou, dne 23. 7. 2008

Eva BLÁHOVÁ

Základní umělecká škola Jana Štursy vedení účetnictví, úč. poradce
Nové Město na Moravě Kopečná 12/19
příspěvková organizace 591 01 Žďár nad Sázavou

Vratislavovo nám. 121 tel.566 621 473 1ČO/46226460
592 31 Nové Město na Moravě 7

Aš U 6 676 aUalčeZetaneve jee 6 6 6 « 0 kuanenocece ea 6 o djádálěbě ě A K8 8 8887 PPR 6 00 A ea van inne 0 6 a 0 ons 0 O 00 A A0 S SSM Rode oh M MSS

razítko a podpis příkazce razítko a podpis příkazníka

 

|
|
|