Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
– v režimu „de minimis“ (III. VÝZVA)
Č.j. Vyřizuje/telefon
UPCR-PM-2023/48397-20190504 Trefancová/950 149 468
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Plzni, Kontaktní pracoviště
Plzeň - město
Zastoupený: Mgr. Lenka Jindrová, ředitelka Odboru zaměstnanosti
Žadatel: TONER RL, spol. s r.o.
IČO: 45357099
Zastoupený: Marek Rosocha, DiS., jednatel
Vážený pane,
dovoluji si Vám oznámit, že Vaše žádost reg. č. POVEZ/3/2023/000697 o příspěvek
v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II reg.
č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053, je tímto na základě doporučení hodnoticí
komise ze dne 07. 03. 2023 schválena Úřadem práce České republiky – Krajskou
pobočkou v Plzni, Kontaktní pracoviště Plzeň - město v následujícím rozsahu a za
následujících podmínek:
I. Specifikace vzdělávací aktivity:
Název: Školení svařování
79 200 Kč
Schválená výše nákladů dle HK: 67 320 Kč (85%)
Maximální příspěvek na vzdělávací
aktivitu: Výuka: 20 hodin (1 hodina à 60 min.)
Závěrečná zkouška: 4 hodiny (à 60 min.)
Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně 3
ověření získaných znalostí a 0
dovedností): 1. 3. 2023 – 30. 6. 2023
Počet zapojených zaměstnanců:
Počet zapojených potenciálních
zaměstnanců:
Předpokládaný termín realizace:
Příspěvek na mzdové náklady: 14 256 Kč
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II 1z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
C
Uvedené specifikace jsou závazné. Uvedená vzdělávací aktivita, musí být
poptávána pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále
v minimálním hodinovém rozsahu stanoveném v Žádosti a v tomto Vyrozumění,
může však být poptávána i ve vyšším hodinovém rozsahu. Název a termín realizace
může být dále vyspecifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody
s dodavatelem.
Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR
stanovena. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného
maximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené
schválené výše nákladů hodnoticí komisí. Vyúčtování zaměstnavatel dokládá ve výši
100 % skutečně vynaložených nákladů. Do režimu „de minimis“ bude započtena
pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka
odpovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.
II. Výběr dodavatele
Převzetím tohoto dokumentu se žadatel zavazuje v případě externího dodavatele
vzdělávání provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity v souladu se zákonem
č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou částí Pravidel pro
žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.cz ve verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky) a zároveň dodržet
výše uvedené závazné specifikace vzdělávací aktivity.
Dále se žadatel zavazuje provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací
aktivity a ve lhůtě do 08. 08. 2023 předložit Úřadu práce České republiky – Krajské
pobočce v Plzni, Plzeň – město, kopie veškeré dokumentace prokazující způsob a
výsledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.
Realizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody
o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II, reg.
č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053. Dohoda bude uzavřena až po splnění výše
uvedených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele.
V případě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným
výběrem a zákonem č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz, Dohoda uzavřena nebude.
V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditovaného
vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právních
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokladu
opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii tohoto
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II 2z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
C
dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výběru
dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat Úřad práce ČR o výsledku výběru spolu
s doložením objednávky nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavatelů
nebo případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzení
a hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání ještě před uzavřením
Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu s Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz a zákonem č.134/2016 Sb., o zadávání veřejných
zakázek.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.
V Plzni dne 08. 03. 2023
Mgr. Lenka Jindrová
ředitelka Odboru zaměstnanosti
Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Žadatel věcně popsal potřebu vzdělávání včetně přínosu pro jeho podnikání a
konkurenceschopnost na trhu. Navrhované vzdělávání se jeví jako účelné
a potřebné. Požadované prostředky jsou přiměřené očekávaným výsledkům.
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II 3z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
C