Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II –
v režimu „de minimis“
II. VÝZVA
Č. j.: UPCR-UH-2017/11135-00945312/1
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka ve Zlíně, Kontaktní pracoviště
Uherské Hradiště
Zastoupený: Ing. Roman Veselý, ředitel Kontaktního pracoviště ÚP ČR
Uherské Hradiště
Žadatel: EUROPE 1 STEEL s.r.o.
IČO: 247 30 289
Zastoupený: Hynek Michálek, jednatel
Vážený pane,
dovoluji si Vám oznámit, že Vaše žádost reg. č. POVEZ/2/2017/005368 o příspěvek
v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II reg. č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053, je tímto na základě doporučení hodnotící
komise ze dne 9. 6. 2017 schválena Úřadem práce České republiky – Krajskou
pobočkou ve Zlíně, Kontaktním pracovištěm Uherské Hradiště v následujícím
rozsahu a za následujících podmínek:
I. Specifikace vzdělávací aktivity:
Název: Odborná jazyková příprava nových
zaměstnanců společnosti EUROPE 1
Schválená výše nákladů dle HK: STEEL s.r.o. v anglickém jazyce
Maximální příspěvek na vzdělávací 30 240 Kč bez DPH (100%)
aktivitu: 25 704 Kč bez DPH (85%)
Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně
ověření získaných znalostí a Výuka: 46 h
dovedností):
Počet zapojených zaměstnanců: Závěrečná zkouška: 2 h
Počet zapojených potenciálních 6
zaměstnanců: 0
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Předpokládaný termín realizace: 1. 9. 2017 – 28. 2. 2018
Příspěvek na mzdové náklady: 52 858 Kč
Uvedené specifikace jsou závazné. Uvedená vzdělávací aktivita musí být poptávána
pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále v minimálním
hodinovém rozsahu stanoveném v Žádosti a v tomto Vyrozumění, může však být
poptávána i ve vyšším hodinovém rozsahu. Název a termín realizace může být dále
vyspecifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody s dodavatelem.
Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR
stanovena. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného
maximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené
schválené výše nákladů hodnotící komisí. Vyúčtování zaměstnavatel dokládá ve
výši 100 % skutečně vynaložených nákladů. Do režimu „de minimis“ bude započtena
pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka
odpovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.
II. Výběr dodavatele
Převzetím tohoto dokumentu se žadatel zavazuje v případě externího dodavatele
vzdělávání provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity v souladu se zákonem č.
134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou částí Pravidel pro žadatele
a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na www.esfcr.cz
ve verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky) a zároveň dodržet výše uvedené
závazné specifikace vzdělávací aktivity.
Dále se žadatel zavazuje provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací
aktivity a ve lhůtě do 25. 7. 2017 předložit Úřadu práce České republiky – Krajské
pobočce ve Zlíně, Kontaktnímu pracovišti Uherské Hradiště kopie veškeré
dokumentace prokazující způsob a výsledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.
Realizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody o
zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II, reg.č.
CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053. Dohoda bude uzavřena až po splnění výše
uvedených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele.
V případě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným
výběrem a zákonem č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz, Dohoda uzavřena nebude.
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditovaného
vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právních
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokladu
opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii tohoto
dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výběru
dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat Úřad práce ČR o výsledku výběru spolu
s doložením objednávky nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavatelů
nebo případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzení a
hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání ještě před uzavřením
Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu s Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz a zákonem č.134/2016 Sb., o zadávání veřejných
zakázek.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.
V Uherském Hradišti dne: 9. 6. 2017
--------------------------------------------
Ing. Roman Veselý
ředitel Kontaktního pracoviště ÚP ČR Uherské Hradiště
Převzal (datum, podpis):
Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Hodnoticí komise při rozhodování o poskytnutí příspěvku vycházela z podkladů a informací, které
žadatel doložil v žádosti a na základě kterých přidělila jednotlivým hodnotícím kritériím body dle
stanovené metodiky. Žádost byla po provedeném hodnocení bez úpravy maximální výše příspěvku
shledána jako hospodárná, efektivní a účelná pro žadatele i navržené účastníky.
Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053