Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
SMLOUVA O POSKYTOVÁNÍ SLUŽEB
č.j. VS-179468/ČJ-2025-802278-SML
uzavřená v souladu s ustanovením § 1724 a násl. zákona č. 89/2012 Sb., občanský zákoník,
ve znění pozdějších předpisů, a v souladu s ustanovením § 30 odst. 2 zákona č. 169/1999 Sb.,
o výkonu trestu odnětí svobody a o změně některých souvisejících zákonů, ve znění
pozdějších předpisů
(dále jen „smlouva“)
Poskytovatel: Článek I
se sídlem: Smluvní strany
adresa pro doručování: Česká republika – Vězeňská služba České republiky
IČ: Soudní 1672/1a, 140 67 Praha 4
DIČ: Provozovna Střediska hospodářské činnosti
bankovní spojení: za kterou právně jedná na základě pověření generálního ředitele
číslo účtu: Vězeňské služby České republiky č.j. VS-88535-4/ČJ-2016-
(dále jen „poskytovatel") 800020-SP ze dne 1.9.2016, Vrchní rada brig. gen. Mgr. Jiří
Mach, ředitel Věznice Valdice
Vězeňská služba České republiky, Věznice Valdice
Provozovna SHČ, Nám Míru 55, 507 11, Valdice
00212423
CZ 00212423
xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxxxxxxxx
a
Objednatel: Conectart a.s.
se sídlem: Vinohradská 3217/167, Strašnice, 100 00 Praha 10
zastoupená: Petr Studnička, Lubomír Svačina, členové představenstva
IČ: 07877935
DIČ: CZ07877935
bankovní spojení: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
číslo účtu: xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
zapsaná v obchodním rejstříku vedeném u Městského soudu v Praze, sp. zn. B 24184, datum
zápisu dne 7. února 2019
(dále jen „objednatel“)
(poskytovatel a objednatel společně též jako „smluvní strany“)
Článek II
Předmět smlouvy
(1) Poskytovatel se zavazuje pro objednatele poskytovat v rámci provozovny Střediska
hospodářské činnosti služby formou prací v call centru při zajištění podpory prodeje a externího
kontaktního centra dle požadavků a pokynů objednatele (dále jen „služba“).
(2) Poskytovatel bude poskytovat uvedené činnosti prostřednictvím odsouzených
umístěných ve Věznici Valdice (dále jen „věznice“). Práce budou prováděny v provozovnách
pronajatých objednateli v areálu věznice – objekt č. 37 po odsouhlasení odbornou komisí
poskytovatele.
(3) Objednatel se zavazuje za provedené služby platit poskytovateli sjednanou cenu
ve lhůtách dohodnutých v této smlouvě.
(4) Objednatel je odpovědný po celou dobu trvání smluvního vztahu za to, že výše uvedené
pracoviště odpovídá hygienickým předpisům, předpisům bezpečnosti a ochrany zdraví
při práci, předpisům požární ochrany a bezpečnostním požadavkům poskytovatele.
Článek III
Smluvní podmínky
(1) Poskytovatel bude pro objednatele provádět služby v souladu s požadavky objednatele.
(2) Poskytovatel zařadí k provádění služeb na pracovišti objednatele odsouzené dle možností
věznice a dle potřeb objednatele. Služby uvedené v článku II smlouvy budou prováděny (pokud
se dále smluvní strany nedohodnou jinak) ve dnech pondělí až pátek od 8:00 do 15:30 hodin
v rámci jednosměnného provozu v souladu s povolenou činností objednatele zapsanou
v obchodním rejstříku a v souladu s příslušnými ustanoveními zákona č. 262/2006 Sb., zákoník
práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákoník práce“).
Článek IV
Povinnosti objednatele
(1) Objednatel zařadí ke službám uvedených v článku II smlouvy odsouzené
v jednosměnném provozu.
(2) Objednatel se dále zavazuje plnit povinnosti zaměstnavatele, a to zejména:
a) zajistit řádné vybavení pracoviště k výkonu sjednaných činností včetně pravidelného,
plynulého a dostatečného zásobování materiálem a vybavit odsouzené, kteří budou
na pracovišti plnit pracovní úkoly, potřebnými pracovními nástroji,
b) zajistit řádnou údržbu pracoviště a jeho vybavení včetně předepsaných revizí strojů
a zařízení a neprodleně odstraňovat zjištěné závady,
c) prokazatelně seznámit odsouzené při nástupu s jejich právy a povinnostmi, jakož i
předpisy k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a protipožárními předpisy,
které jsou povinni při práci dodržovat
d) zajistit požární bezpečnost podle příslušných právních předpisů
e) zajistit na svůj náklad zaškolení a praktický zácvik odsouzených k výkonu určeného
druhu činností a seznámit je s jejich povinnostmi a právy vyplývajícími z jejich
pracovního zařazení, přičemž za tuto dobu jim přísluší náhrada pracovní odměny,
f) dodržovat předpisy o bezpečnosti, hygieně a ochraně zdraví při práci v rozsahu
stanoveném právními předpisy a vytvářet pro tyto podmínky, kontrolovat a vyžadovat
dodržování předpisů a pokynů k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci,
g) zamezit donášení alkoholických nápojů, popř. omamných nebo psychotropních látek
svými zaměstnanci nebo jinými osobami na pracoviště odsouzených. Objednatel je
povinen prokazatelným způsobem seznámit své zaměstnance s opatřeními, které je
nutno provádět a dodržovat při zaměstnávání odsouzených (odsouzení nesmí požívat
alkohol, léčiva kromě předepsaných léků, omamné nebo psychotropní látky,
odsouzeným je zakázáno používat telefon /vyjma samotný předmět činnosti
dle smlouvy/, zaměstnanci objednatele nesmí zprostředkovat odsouzeným žádné služby
– např. předání pošty, balíčku, peněz),
h) činit účinná opatření vůči svým zaměstnancům, kteří byli prokazatelným způsobem
seznámeni s omezeními v souvislosti se zaměstnáváním odsouzených a kteří daná
omezení porušili a tím mařili účel výkonu trestu odnětí svobody (zákon č. 169/1999 Sb.,
o výkonu trestu odnětí svobody a o změně některých souvisejících zákonů, ve znění
pozdějších předpisů) a řádu výkonu trestu odnětí svobody (vyhláška č. 345/1999 Sb.,
kterou se vydává řád výkonu trestu odnětí svobody, ve znění pozdějších předpisů).
V případě nečinnosti objednatele ke zjištěným poznatkům, eventuálně při vyšší četnosti
těchto případů, bude toto jednání věznicí posuzováno jako hrubé porušení smlouvy
ze strany objednatele s možností odstoupení od smlouvy ze strany poskytovatele,
i) umožnit odsouzeným stravování a přestávky na jídlo a oddech v rozsahu stanoveném
zákoníkem práce, tyto přestávky se nezapočítávají do pracovní doby, zajistit
odsouzeným pitný režim,
j) zajistit hygienické, čistící a mycí prostředky pro odsouzené,
k) kontrolovat činnost odsouzených na pracovišti, řídit jejich pracovní činnost a vydávat
jim pracovní příkazy. Zajistit nepřetržitý přehled o pohybu a činnostech pracujících
odsouzených ve vymezeném pracovním prostoru po celou pracovní dobu. K tomuto
účelu zajistí objednatel výběr vhodných zaměstnanců,
l) důsledně provádět kontrolu nářadí a nástrojů na pracovišti, zabránit zneužití tohoto
nářadí. Zabezpečit určeným zaměstnancem kontrolní činnost vždy před ukončením
pracovní doby a dle možností i v době přestávek. Tato činnost se zaměřuje vedle
kontroly úklidu střeženého pracoviště též na uložení, odevzdání a uzamčení přidělených
nástrojů, nářadí a materiálů na stanoveném místě a stanoveným způsobem. O
provedených kontrolách učiní určený zaměstnanec záznam,
m) uhradit faktury vystavené poskytovatelem ve lhůtách dohodnutých ve smlouvě,
n) zajistit odsouzeným formou připomínek a námětů účast na řešení otázek týkajících se
bezpečnosti a ochrany zdraví při práci,
o) umožnit, aby určení zaměstnanci věznice dle vnitřních předpisů a směrnic Vězeňské
služby České republiky (dále jen „Vězeňská služba“) vstupovali na pracoviště
a prováděli kontrolní činnost dle vnitřních předpisů Vězeňské služby,
p) zajistit proškolení a seznámení zaměstnanců objednatele, eventuálně dalších osob
pracujících s odsouzenými, se zásadami komunikace s odsouzenými, které tvoří přílohu
k této smlouvě. Podepsaná poučení předložit ke kontrole na požádání zaměstnance
věznice.
q) s přihlédnutím k tomu, že při provozu call centra dochází ke zpracování osobních údajů
objednatelem při pořizování záznamů hovorů s volanými osobami, nesmí objednatel
připustit, aby při práci s informacemi o identifikované nebo identifikovatelné jiné
fyzické osobě (subjektu údajů) – osobních údajů ve smyslu čl. 4 odst. 1 Nařízení
Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně
fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto
údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (Obecné nařízení o ochraně osobních údajů, dále
jen „GDPR“) takovéto osobní údaje byly odsouzenými mimo výkon práce jakkoli
zaznamenávány, uchovávány, zpracovávány, předávány jiným osobám a vynášeny z
pracoviště. Pokud tímto způsobem dojde k maření účelu výkonu trestu odnětí svobody,
bude tato skutečnost brána jako mimořádná událost (čl. VI. odst. 2 smlouvy), nastalá
vlivem nedostatečné kontrolní činnosti objednatele, v tomto případě bude poskytovatel
postupovat v souladu s platnými právními předpisy a s ust. čl. X. odst. 3 písm. d)
smlouvy.
Článek V
Povinnosti poskytovatele
(1) Poskytovatel se zavazuje:
a) zajistit dohodnutý počet odsouzených, přičemž přesný počet odsouzených bude
průběžně dle potřeby objednatele a možností poskytovatele upřesňován,
b) zajistit, aby k zařazení do práce byli vybíráni odsouzení zdravotně
a psychicky způsobilí vykonávat dohodnutou činnost, přičemž bude respektovat
připomínky objednatele,
c) na svůj náklad zajistit stravování odsouzených a vybavit je pouze základním pracovním
oděvem a obuví,
d) umožnit dle podmínek stanovených ve vnitřních předpisech Vězeňské služby vstup
určeným zaměstnancům objednatele na pracoviště,
e) umožnit objednateli používání jejich dopravních prostředků v areálu věznice za účelem
zajištění vybavení prostor, technické podpory pro účely práce odsouzených
dle smlouvy, zásobování materiálem a odvozu hotových výrobků, a to v pracovní dny
v rozmezí od 07,30 do 14,30 hodin, požadavek objednavatele na zásobování mimo
stanovenou dobu podléhá v konkrétních případech předchozímu schválení ředitelem
věznice
f) neprodleně odvést odsouzeného z pracoviště v případě, že si to vyžádá bezpečnost nebo
odsouzený svévolně poruší pracovní povinnosti, odmítne se zdržovat v určeném
prostoru, nebo jinak poruší dohodnuté bezpečnostní zásady a objednatel tuto skutečnost
oznámí poskytovateli; poskytovatel v tomto případě neodpovídá objednateli za náklady,
které tím vzniknou,
g) podílet se na zabezpečení pracovního režimu a dodržování pracovní doby odsouzenými.
Článek VI
Mimořádné události
(1) Objednatel je povinen v případě zjištění mimořádné události neprodleně vyrozumět
poskytovatele.
(2) Mimořádnou událostí je zejména podezření na útěk / svévolný odchod odsouzeného
z pracoviště v pracovní době, úraz odsouzeného, napadení civilní osoby odsouzeným nebo
napadení mezi odsouzenými, požití alkoholického nápoje nebo jiné návykové látky
odsouzeným, použití telefonního přístroje odsouzeným (vyjma samotný předmět činnost
dle smlouvy).
Článek VII
Odpovědnost za škodu
(1) Odsouzený odpovídá objednateli za škodu, kterou mu způsobil zaviněným porušením
povinností při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s plněním těchto úkolů
v rozsahu a za podmínek stanovených právními předpisy vztahujícími se na zaměstnance
v pracovním poměru. Objednatel projedná výši požadované náhrady též s poskytovatelem.
(2) Poskytovatel neodpovídá za škodu, kterou objednateli způsobí odsouzený zaviněným
porušením povinností při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním.
(3) Za škodu způsobenou odsouzenému při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti
s plněním těchto úkolů odpovídá objednatel podle obecně platných předpisů, především
dle příslušných ustanovení zákoníku práce. Podle stejné právní úpravy odpovídá objednatel
odsouzenému za škodu způsobenou pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, dále pak
za škodu způsobenou na odložených věcech a při odvracení hrozící škody. Objednatel je
povinen registrovat, evidovat a uhradit poskytovateli odškodnění pracovních úrazů
odsouzených. Úrazové pojištění odsouzených musí být kryto pojištěním z titulu obecné
odpovědnosti za škodu (odsouzení jsou považováni jako třetí osoby). Za tím účelem zejména:
a) vede řádnou evidenci pracovních úrazů odsouzených a plní povinnosti vyplývající
z jejich registrace,
b) předá poskytovateli 2 kopie formuláře „Záznam o pracovním úrazu", a to do 2 dnů
ode dne, kdy k úrazu došlo. V případě smrtelného úrazu, těžkého nebo hromadného
úrazu odsouzených je objednatel povinen oznámit tyto skutečnosti ihned po jejich
vzniku a zaslat nebo předat poskytovateli, a to ihned po zpracování objednatelem,
2 kopie formuláře „Záznam o pracovním úrazu". Dále je objednatel povinen do 30 dnů
zaslat věznici ve 2 kopiích výsledky šetření příčin smrtelného, těžkého nebo
hromadného úrazu odsouzených. Do komise šetřící příčiny těchto úrazů jmenuje
věznice vždy svého zástupce a objednatel je povinen umožnit zástupci věznice činnost
v komisi pro šetření pracovních úrazů odsouzených,
c) provádí šetření a řízení o odškodňování pracovních úrazů ve spolupráci s pověřeným
zaměstnancem věznice (bezpečnostním referentem) a o výsledcích řízení písemně
informuje poskytovatele a odsouzeného,
d) případnou náhradu za ztrátu na výdělku přiznanou v souvislosti s odškodněním úrazu
poukazuje vždy poskytovateli, a to i v případě, že má povinné smluvní úrazové pojištění
a že odsouzený byl propuštěn z výkonu trestu odnětí svobody. Ostatní náhrady
(bolestné, věcná škoda atd.) poukazuje poškozenému, avšak během výkonu trestu odnětí
svobody rovněž prostřednictvím poskytovatele.
e) při řešení pracovních úrazů přihlíží k vnitřním předpisům Vězeňské služby.
(4) Poskytovatel neodpovídá za škodu, která objednateli vznikne v souvislosti
s propuštěním odsouzených z výkonu trestu odnětí svobody, propuštěním v důsledku amnestie
prezidenta republiky nebo tím, že odsouzený nenastoupí do práce pro hromadné onemocnění,
karanténu ve věznici, ze závažných bezpečnostních důvodů nebo jiných závažných důvodů
(např. z důvodu stávky, vzpoury vězňů, zahájení a držení hladovky, odmítnutí nastoupit
do práce, nastoupení do práce a její následné odmítnutí, neudělení souhlasu odsouzeným
k zaměstnávání u jiného subjektu nebo jeho odvolání), popřípadě dojde-li k podstatnému
snížení počtu vhodných a práceschopných odsouzených ve věznici nezávisle na věznici.
(5) Odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání je povinností objednatele.
(6) Odpovědnost objednatele za škodu vůči poskytovateli způsobenou vlivem jeho provozní
činnosti se řídí ust. § 2924 občanského zákoníku.
Článek VIII
Platební podmínky a řízení pracovní činnosti odsouzených
(1) Platební styk bude prováděn výhradně bezhotovostně na základě daňových dokladů.
Daňové doklady budou vystavovány podle měsíčního výkazu pracovní doby odsouzených.
(2) Objednatel prostřednictvím kompetentní osoby (směnového mistra) doručí poslední
pracovní den v měsíci, po ukončení práce, vyplněný a podepsaný „Výkaz pracovní doby“.
Potvrzený výkaz bude podkladem pro fakturaci pracovních odměn odsouzených.
(3) Objednatel se zavazuje předat poskytovateli případné výkonové normy (normy spotřeby
práce) a mzdové předpisy, ze kterých bude poskytovatel následně vycházet při stanovení výše
odměny za pracovní činnost odsouzených, kterou bude hradit v rámci fakturace poskytovateli.
(4) Výši odměny za práci vykonanou odsouzenými a podmínky pro její poskytování stanoví
nařízení vlády č. 361/2017 Sb., o výši a podmínkách odměňování odsouzených zařazených
do práce ve výkonu trestu odnětí svobody, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „nařízení
vlády č. 361/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů“).
(5) V rámci dohodnutého plnění za dodávané služby bude poskytovatel fakturovat odměnu
odsouzeného včetně finanční přirážky ve výši 40 %, sociální a zdravotní pojištění objednateli
zálohově, ve výši minimálně 60 % předpokládaných nákladů se splatností do 25. dne
příslušného měsíce. Případné přeplatky či nedoplatky ve vztahu k zaplacené záloze budou
doúčtovány a proplaceny nejpozději do 14. dne následujícího měsíce s tím, že v uvedený den
bude hotovost připsána bankou (poštou) na účet příjemce. Připadne-li splatnost na sobotu,
neděli nebo svátek, bude úhrada provedena poslední pracovní den před dnem pracovního volna
tak, aby úhrada byla tento den již připsána na účtu poskytovatele. K celkové částce za dodané
služby bude dále účtována sazba daně z přidané hodnoty (dále jen „DPH“) ve stanovené výši
dle zákona o DPH v platném znění.
(6) Objednatel fakturované částky proplatí v termínu splatnosti faktur na účet poskytovatele.
Při nedodržení lhůty splatnosti je poskytovatel oprávněn účtovat a objednatel povinen zaplatit
poskytovateli úrok z prodlení ve výši stanovené dle nařízení vlády č. 351/2013 Sb., kterým se
určuje výše úroků z prodlení a nákladů spojených s uplatněním pohledávky, určuje odměna
likvidátora, likvidačního správce a člena orgánu právnické osoby jmenovaného soudem
a upravují některé otázky Obchodního věstníku a veřejných rejstříků právnických a fyzických
osob, v platném znění.
(7) Základní složku odměny stanoví poskytovatel v závislosti na množství a kvalitě odvedené
práce na základě podkladů dodaných objednatelem. Odsouzení budou na základě této smlouvy
provádět pracovní činnosti, které jsou zařazeny do I. skupiny prací dle ustanovení § 2 písm. a)
nařízení vlády č. 361/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů.
(8) Časovou složku odměny může poskytovatel za vyšší pracovní výkon v požadované
kvalitě anebo za řízení určitého svěřeného úseku práce nebo osob zvýšit za příslušný kalendářní
měsíc až o 50 %. Časovou složku odměny může poskytovatel zvýšit pouze na základě
odůvodněného návrhu objednatele. Časovou složku odměny může poskytovatel snížit
za příslušný kalendářní měsíc až o 50 %, neplnil-li odsouzený řádně uložené pracovní úkoly
v požadované kvalitě nebo množství. Časovou složku odměny může poskytovatel snížit pouze
na základě odůvodněného návrhu objednatele.
(9) Pracovní doba, pracovní podmínky a podmínky pro uložení přesčasové práce,
poskytování přestávek na jídlo a oddech se řídí zákoníkem práce. Zahájení a ukončení práce,
včetně přestávek na jídlo a oddech v rozsahu stanoveném zákoníkem práce, bude upřesňováno
dohodou mezi objednatelem a poskytovatelem.
(10) Odměna za práci přesčas a příplatek za práci ve svátek, příplatek za noční práci
či příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí náleží při splnění podmínek a v rozsahu
stanovém nařízením vlády č. 361/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů.
(11) Práci nad rámec stanovené pracovní doby a práci ve dnech pracovního klidu schvaluje
na základě písemné žádosti ředitel věznice. Tato písemná žádost musí být poskytovateli zaslána
s dostatečným předstihem, a to minimálně 48 hodin předem.
Článek IX
Ochrana osobních údajů
(1) Předmětem této části smlouvy je úprava vzájemných práv a povinností při zpracování
osobních údajů ve smyslu čl. 28 nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne
27. 4. 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném
pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (dále jen „GDPR“).
(2) Tento článek IX smlouvy je uzavírán pro podmínky zpracování osobních údajů
v souvislosti se smlouvou za účelem zpracování osobních údajů objednatelem jako
zpracovatelem pro poskytovatele jako správce týkajících se odsouzených, zejména výkaz
odpracované doby, informace související s plněním pracovních úkolů apod. Role objednatele
v postavení samostatného správce pro účely plnění smlouvy o zaměstnávání odsouzených
a výkon předmětu činnosti odsouzenými pro objednatele tím není dotčena.
(3) Objednatel smí zpracovávat pouze takové osobní údaje, které souvisí s předmětem
smlouvy a jsou pro její plnění nezbytné. Zakázáno je zpracování zvláštních kategorií osobních
údajů ve smyslu GDPR.
(4) Osobní údaje odsouzených budou zpracovávány v rozsahu:
a) kategorie osobních údajů (dále jen „kategorie OÚ) č. 1: jméno,
b) kategorie OÚ č. 2: příjmení,
c) kategorie OÚ č. 3: datum narození.
(5) Osobní údaje příslušníků a zaměstnanců věznice budou zpracovávány v rozsahu:
a) kategorie OÚ č. 1: jméno,
b) kategorie OÚ č. 2: příjmení,
c) kategorie OÚ č. 3: telefon.
(6) Osobní údaje budou objednatelem uchovávány pouze po dobu platnosti této smlouvy.
Po ukončení smlouvy je objednatel povinen veškeré osobní údaje podle odstavce 3 a 4 předat
zpět poskytovateli, osobní údaje vymazat a zlikvidovat všechny existující kopie. Povinnost
vymazat všechny existující kopie osobních údajů nevznikne, pokud je jejich další uložení
vyžadováno právem Evropské unie nebo právním řádem České republiky.
(7) Objednatel se zavazuje, že technicky a organizačně zabezpečí ochranu zpracovávaných
osobních údajů v souladu s článkem 32 GDPR tak, aby nemohlo dojít k neoprávněnému nebo
nahodilému přístupu k údajům, jejich změně, zničení či ztrátě, neoprávněným přenosům,
k jinému neoprávněnému zpracování, jakož i k jinému zneužití a aby byly technicky
a organizačně nepřetržitě po dobu zpracovávání údajů zabezpečeny veškeré povinnosti
zpracovatele osobních údajů, vyplývající z GDPR a právních předpisů.
(8) Objednatel se zavazuje, že zpracovávání osobních údajů bude zabezpečeno zejména
následujícím způsobem:
a) k osobním údajům budou mít přístup pouze oprávněné osoby objednatele, které budou
mít objednatelem stanoveny podmínky a rozsah zpracovávání údajů,
b) osobní údaje budou zpracovávány v prostorách, do nichž budou mít přístup pouze
oprávněné osoby objednatele a jeho dodavatelů,
c) oprávněné osoby objednatele, které zpracovávají osobní údaje podle této smlouvy, jsou
povinny zachovávat mlčenlivost o osobních údajích a o bezpečnostních opatřeních,
jejichž zveřejnění by ohrozilo jejich zabezpečení. Objednatel zajistí jejich prokazatelné
zavázání k této povinnosti.
(9) Objednatel se zavazuje, že bude řádně a neprodleně ohlašovat případná porušení
zabezpečení osobních údajů poskytovateli, který situaci vyhodnotí a zváží další postup včetně
ohlašovací povinnosti dozorovému úřadu (Úřad pro ochranu osobních údajů) a subjektu údajů.
(10) Objednatel předloží poskytovateli veškeré informace potřebné k provádění kontroly,
monitorování a doložení toho, že byly splněny povinnosti stanovené v článku 28 GDPR,
a umožní audity, včetně inspekcí, prováděné poskytovatelem a k těmto auditům přispěje.
Článek X
Ostatní ujednání
(1) Tato smlouva se uzavírá na dobu neurčitou.
(2) Smluvní vztah založený touto smlouvou lze ukončit:
a) na základě písemné dohody obou smluvních stran,
b) na základě písemné výpovědi kteroukoli smluvní stranou. Výpovědní lhůta je
dvouměsíční a počne plynout prvním dnem měsíce následujícího po doručení výpovědi
druhé smluvní straně,
c) odstoupením od smlouvy v případech stanovených touto smlouvou, smluvní vztah končí
doručením oznámení o odstoupení od smlouvy druhé smluvní straně.
(3) Poskytovatel je oprávněn okamžitě zastavit poskytování služeb dle této smlouvy,
popřípadě od smlouvy odstoupit v těchto případech:
a) objednatel bez předchozího písemného souhlasu poskytovatele změní druh prací, který
byl sjednán ve smlouvě,
b) objednatel řádně a včas nenahradí odsouzenému škodu, za kterou odpovídá,
c) objednatel nedodržuje povinnosti vyplývající z právních a ostatních předpisů k zajištění
bezpečnosti a ochrany zdraví při práci,
d) objednatel poruší některou z povinností uvedených v článku IV odstavec 1 a 2 smlouvy,
e) poskytovatel nedisponuje potřebným počtem odsouzených,
f) objednatel neuhradí včas a řádně (v plném rozsahu) kteroukoli z plateb, k nimž
se zavázal touto smlouvou.
(4) Kterákoli ze smluvních stran může odstoupit od této smlouvy v případě, že nastanou
závažné okolnosti na poskytovateli nebo na objednateli nezávislé, za kterých nelze
od smluvních stran požadovat plnění smluvních povinností. Na straně poskytovatele jsou
takovými okolnostmi například podstatné snížení celkového stavu odsouzených v důsledku
amnestie prezidenta republiky. Na straně objednatele je takovou okolností pozbytí oprávnění
k podnikání v předmětu podnikání uvedeném v této smlouvě.
Článek XI
Oprávněné osoby
(1) Za poskytovatele je oprávněn jednat:
- v plném rozsahu: ředitel věznice,
- ve věcech organizačních: pověřený zaměstnanec věznice (zpravidla Ing. Světlana
Mattiviová, vedoucí oddělení zaměstnávání vězněných osob, tel.: xxxxxxxxxxxxxxxx,
e-mail: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx).
(2) Za objednatele je oprávněn jednat:
- v plném rozsahu: Petr Studnička, předseda představenstva, Lubomír Svačina, člen
představenstva
- ve věcech organizačních: Ilona Kmošková., tel.: xxxxxxxxxxxxxxxx, e-mail:
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.
Článek XII
Závěrečná ustanovení
(1) Tato smlouva nabývá platnosti dnem podpisu smluvními stranami a účinnosti dnem
8.9.2025, nejdříve však dnem uveřejnění v registru smluv. Uveřejnění v registru smluv zajistí
poskytovatel.
(2) Právní vztahy touto smlouvou neupravené se řídí obecně platnými právními předpisy.
(3) Změny nebo doplňky této smlouvy lze provést pouze písemnými dodatky schválenými
oběma smluvními stranami.
(4) Tato smlouva je vyhotovena ve třech výtiscích, přičemž objednatel obdrží 1 vyhotovení
a poskytovatel 2 vyhotovení.
(5) Smluvní strany prohlašují, že si smlouvu před jejím podpisem přečetly, že souhlasí s jejím
obsahem, že smlouva je projevem jejich pravé a svobodné vůle, že byla sepsána určitě, vážně,
srozumitelně a nebyla ujednána v tísni za nápadně nevýhodných podmínek, což stvrzují svými
podpisy.
Ve Valdicích, dne V Praze, dne
Za poskytovatele: Za objednatele:
………………………………. ……………………………….
xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
……………………………….
xxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxxxxxxxxx
Příloha: Poučení pro zaměstnance, kteří v rámci svého pracovního zařazení přicházejí do styku s
odsouzenými
Příloha ke smlouvě č.j. VS-179468/ČJ-2025-802278-SML
POUČENÍ
pro zaměstnance, kteří v rámci svého pracovního zařazení přicházejí do styku s odsouzenými
ve firmě
Conectart a.s.
Všichni zaměstnanci, kteří v rámci svého pracovního zařazení nebo z povahy výkonu své
funkce přicházejí do styku s odsouzenými, jsou povinni dodržovat následující pokyny:
• nenavazovat jakékoliv styky s odsouzenými, pokud přímo nesouvisejí s výkonem práce,
hovořit s nimi o věcech, které nejsou předmětem plnění pracovních úkolů. V případě snahy
odsouzeného o navázání jiného než pracovního kontaktu nebo rozhovoru toto odmítnout
a informovat svého nadřízeného,
• nezneužívat práci odsouzených a jejich další činnost k osobnímu prospěchu, různým
úsluhám, přijímat od nich vzkazy, dopisy, výrobky či jiné předměty, které nesouvisejí
s výrobní činností,
• nezprostředkovat odsouzeným spojení s příbuznými či jinými osobami (nepovolené
návštěvy, dopisování, telefonování apod.),
• nesdělovat odsouzeným své poznatky osobního charakteru a údaje ze svého soukromí
(adresu bydliště, rodinné a majetkové poměry, telefonní čísla apod.),
• nedonášet na pracoviště odsouzených a předávat odsouzeným různé předměty nebo
zboží (např. alkoholické nápoje, omamné látky, mobilní telefony či jejich příslušenství,
tabákové výrobky, léky, chemikálie, potraviny, nápoje),
• nenechávat bez dozoru své osobní věci nebo věci potřebné k výkonu práce, aby nemohlo
dojít k jejich odcizení nebo zneužití (nářadí, oděvy, peníze, osobní doklady, telefonní
přístroje apod.),
• nepožívat alkoholické nápoje na pracovišti nebo kontaktovat odsouzené v podnapilém
stavu, pod vlivem toxických látek nebo drog,
• nedonášet (manipulovat) na pracoviště střelné zbraně i osobám, které jsou legálními
držiteli zbraní a mají platný zbrojní průkaz
• nepůjčovat odsouzeným peníze.
Všichni zaměstnanci jsou povinni neprodleně informovat svého nadřízeného a Věznici Valdice
(dále jen „věznice“) při zjištění jakýchkoliv poznatků, které by mohly směřovat ke vzniku
mimořádné situace na pracovišti odsouzených (příprava útěku, nedovolené styky, požívání
alkoholických nápojů, užívání drog, ztráty osobních věcí apod.).
V případě zjištění, že odsouzený svévolně opustil určené pracoviště, je nutné okamžitě tuto
skutečnost nahlásit svému nadřízenému a věznici na telefonní číslo:
xxxxxxxxxxx - operátor
xxxxxxxxxxx - VISS
Porušení těchto zásad, byť i z nedbalosti, bude řešeno dle rozsahu a intenzity vedoucím
pracovníkem organizace s možným podáním návrhu na zahájení trestního stíhání pro spáchání
některého z trestných činů uvedených v trestním zákoníku (např. § 337 zákona č. 40/2009 Sb.
– maření výkonu úředního rozhodnutí a vykázání).
Toto poučení je vydáváno v zájmu preventivní ochrany zaměstnanců, aby se z neznalosti nebo
nedbalosti při styku s odsouzenými nevystavili nebezpečí případného trestního stíhání.
Poučení provedl:
………………………………
Prohlašuji, že jsem byl seznámen se zvláštními podmínkami výkonu práce ve styku
s odsouzenými. Jsem si vědom, že veškerá činnost, kterou budu vykonávat, musí být v souladu
se zákonem č. 169/1999 Sb., o výkonu trestu odnětí svobody a o změně některých souvisejících
zákonů, ve znění pozdějších předpisů, a vyhlášky č. 345/1999 Sb., kterou se vydává řád výkonu
trestu odnětí svobody, ve znění pozdějších předpisů.
S poučením seznámeni: Datum Podpis Seznámení provedl
Jméno a příjmení