Textová podoba smlouvy Smlouva č. 5349568: Dohoda o vyhrazení společensky účelného pracovního místa a poskytnutí

                        PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE


 
 

Platnost od 15. 1. 2016    OSÚ 

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE 

 

I. Uchazeč o zaměstnání ABSOLVENT 

Jméno a příjmení: xxx xxx 

Datum narození: xxx 

Kontaktní adresa: xxx 

Telefon: xxx 

Zdravotní stav dobrý: 
/zaškrtněte/ 

xxx xxx 

Omezení /vypište/: xxx 

V evidenci ÚP ČR od: xxx 

Vzdělání: xxx 

Znalosti a dovednosti: xxx 

Pracovní zkušenosti: xxx  

Absolvent se účastnil před nástupem na 
odbornou praxi v rámci aktivit projektu: 

rozsah druh 

a) Poradenství 15 
Skupinové poradenství – 

poradenský program 

 1 
Individuální poradenství  - 

simulovaný pohovor 

b) Rekvalifikace 86 Obsluha osobního počítače 

   



   OSÚ 

 

II. ZAMĚSTNAVATEL 
 

Název organizace: FK INTERIERY s.ro. 

Adresa pracoviště: Radenín – Bítov 3, PSČ 39155 

Vedoucí pracoviště: xxx 

Kontakt na vedoucího pracoviště: xxx 

 

Zaměstnanec pověřený vedením 

odborné praxe – MENTOR 
 

Jméno a příjmení: xxx 

Kontakt: xxx 

Pracovní pozice/Funkce Mentora xxx 

Druh práce Mentora /rámec pracovní 
náplně/ 

xxx 
--   
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



   OSÚ 

III. ODBORNÁ PRAXE 
 

Název pracovní pozice absolventa: Truhlář 

Místo výkonu odborné praxe: Radenín – Bítov 3, 391 55 

Smluvený rozsah odborné praxe: 40 hodin týdně / na 6 měsíců 

Kvalifikační požadavky na absolventa: Základní vzdělání 

Specifické požadavky na absolventa:  
Ochota učit se novým věcem, manuální zručnost 

Druh práce - rámec pracovní náplně 
absolventa  

- seznámení se provozem společnosti 
- seznámení se s BOZP 
- příprava materiálu  
- příprava kuchyní 
- výroba bytového vybavení  
- příprava a kontrola naskladněného materiálu 
- montáže výrobků u zákazníka 
 

 KONKRETIZUJTE STANOVENÍ CÍLŮ ODBORNÉ 
PRAXE A ZPŮSOB JEJICH DOSAŽENÍ: 

PRŮBĚŽNÉ CÍLE: 

Zadání konkrétních úkolů činnosti 
/v případě potřeby doplňte řádky nebo 
doložte přílohou/ 

(např. orientace ve firmě, seznámení s provozem, seznámení s 
BOZP, konkrétní činnosti jednotlivých pracovních pozic) 
- orientace v pracovních postupech  
- proškolení v BOZP  
- seznámení s provozem  
- orientace v grafických návrzích nábytku 
- seznámení s postupy výroby nábytku  
 

 
STRATEGICKÉ CÍLE: 
/v případě potřeby doplňte řádky nebo 
doložte přílohou/ 

(např. zvýšení kvalifikace, osvojení si odborných kompetencí 
daného oboru a nové praktické dovednosti, získání vědomostí) 
- dle dodaného nákresu výrobku vypracovat výpočty rozpisů 
dílců, sestavit soupis potřebného kování a vyrobit požadovaný 
výrobek a namontovat na místo určení 
- osvojení si odborných kompetencí v oboru truhlář 
 

 
VÝSTUPY ODBORNÉ PRAXE: 
/doložte přílohou/ 

Průběžné hodnocení 
absolventa 

Souhrnně 1 x za 3 měsíce – 
s vyúčtováním za leden 2018, duben 
2018 

Závěrečné hodnocení 
absolventa  

Při ukončení práce – doložit 
k poslednímu vyúčtování 

Osvědčení o absolvování 
odborné praxe  

Při ukončení práce – doložit 
k poslednímu vyúčtování 

Reference pro budoucího 
zaměstnavatele* 

Při ukončení práce – doložit 
k poslednímu vyúčtování 



   OSÚ 

HARMONOGRAM ODBORNÉ PRAXE  

Harmonogram odborné praxe, tj. časový a obsahový rámec průběhu odborné praxe je vhodné 

předjednat a konzultovat mezi zaměstnancem KrP a KoP ÚP ČR, mentorem a absolventem již před 

nástupem absolventa na odbornou praxi, aby jeho rámec byl zřejmý již před podepsáním Dohody  

o vyhrazení společensky účelného pracovního místa a popřípadě Dohody o poskytnutí příspěvku na 

mentora. Podle aktuální situace a potřeby může být harmonogram doplňován nebo upravován. 

/v případě potřeby doplňte řádky/ 

Měsíc/Datum Aktivita Rozsah Zapojení 
Mentora 

11 /2017 - seznámení s truhlářskou dílnou 
- proškolení BOZP 
- seznámení se stroji v truhlářské dílně 
- ukázky a vyzkoušení konstrukčních spojů nábytku  
- proškolení v dekorech lamina a pracovních deskách 
- proškolení v protipožární ochraně 
-seznámení se s materiály a jejich použitím 
 

40h/týden  

12 /2017 -osvojení orientace ve firmě  
- osvojení si pravidel BOZP 
- seznámení se s výpočtem spotřeby materiálu 
- seznámení se se správným hospodařením materiálu 
- typologie kování na výrobu nábytku 
- přebrání a skládání navezeného materiálu 
- seznámení se s ručním el. nářadím 
- rozměrové roztřídění navezených nábytkových dílců 
- práce na dílčích úkolech dle zadání  
 

40h/týden  

1/2018 - provádění jednoduchých pracovních úkolů pod 
dohledem mentora  
- příprava materiálu 
- seřizování olepovacího stroje 
- lepení ABS hrany 
- opravy poškozených dílců 
- seřízení a drážkování na spodní frézce 
- práce na dílčích úkolech dle zadání  
 

40h/týden  

2/2018 - provádění hoblování řeziva na srovnávací frézce   
- protahování řeziva na tloušťkovací frézce 
- lepení spárovkových desek 
- výroba dvířek ze dřeva 
- práce na dílčích úkolech dle zadání  
 

40h/týden  

3/2018 - seznámení s kováním na vestavěné skříně 
- řezání dílců zásuvek na přesnou míru 
- příprava kování na vestavěnou skříň 
- sestavení vestavěné skříně 
- práce na dílčích úkolech dle zadání  
 

40h/týden  



   OSÚ 

4/2018 - skládání skříněk kuchyně 
- montáž dvířek na kuchyni 
- řezání a spojování pracovních desek 
- sestavování zásuvek do kuchyně 
 

40h/týden  

 
 
 
 

* V případě, že si zaměstnavatel účastníka neponechá v pracovním poměru po skončení odborné 

praxe, poskytne zaměstnavatel „Reference pro budoucího zaměstnavatele“, a to ve volné formě. 

 

    

Vypracoval(a):...............................................................................................dne....................................... 

(jméno, příjmení, podpis) 

 

 

 

Schválil(a):...............................................................................................dne............................................ 

(jméno, příjmení, podpis)