Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Předloha pro dohodu o zřízení společensky účelného pracovního místa – úhrada mzdových nákladů
D O D A T E K č. 1
k dohodě o vyhrazení společensky účelného pracovního místa
a poskytnutí příspěvku, spolufinancovaného ze státního rozpočtu
a Evropského sociálního fondu
č. JNA-SZ-70/2018 ze dne 17.9.2018
uzavřený mezi
Úřadem práce České republiky
zastupující osoba:
Ing. Marie Kopalová, ředitelka Kontaktního pracoviště Jablonec nad Nisou Krajské pobočky ÚP ČR v Liberci
sídlo:
Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
IČO:
72496991
adresa pro doručování:
Emilie Floriánové č.p. 1004/3, 466 01 Jablonec nad Nisou 1
(dále jen „Úřad práce“) na straně jedné
a
zaměstnavatelem:
Optik House, s.r.o.0
zastupující osoba:
Mgr. Zuzana Zahrádková, dle plné moci ze dne 13.9.2018
sídlo:
Nádražní 129, 25164 Mnichovice
IČO:
28467841
(dále jen „zaměstnavatel“) na straně druhé.
Článek I
Účel dodatku
Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody uzavřené mezi úřadem práce a zaměstnavatelem.
Článek II
Předmět dodatku
Ujednání výše uvedené dohody se mění takto
1. Článek I dohody zní:
Účel poskytnutí příspěvku
„Tato dohoda se uzavírá podle § 113 a § 119 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o zaměstnanosti“), a podle ustanovení § 26 vyhlášky č. 518/2004 Sb., kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, za účelem vyhrazení společensky účelného pracovního místa a poskytnutí příspěvku na jeho vyhrazení (dále jen „příspěvek“) z národního projektu č. CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_121/0000058 Nové pracovní příležitosti – SÚPM, financovaného do 31. 10. 2018 (Úřad práce si vyhrazuje právo dle uvážení hradit případně do 30. 11. 2018) z Operačního programu Zaměstnanost a od 1. 11. 2018 (respektive od 1. 12. 2018) financovaného pouze z národních prostředků, a to v rozsahu a za podmínek uvedených v této dohodě.“
2. Článek III bod 1. dohody zní:
„1. Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení, příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však 18 000 Kč měsíčně, z toho do 31. 10. 2018 (respektive do 30. 11. 2018) je 82,38 % hrazeno z prostředků ESF a 17,62 % je hrazeno ze státního rozpočtu ČR. Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 108 000 Kč.“ Zdroj financování za měsíc listopad 2018 bude zaměstnavateli Úřadem práce písemně sdělen.
3. Dodatek k dohodě nabývá platnosti dnem jejího podpisu oběma smluvními stranami.
4. Dodatek k dohodě, na nějž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem uveřejnění. Dodatek k dohodě, na nějž se nevztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem jejího podpisu oběma smluvními stranami.
5. Dodatek k dohodě je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno vyhotovení obdrží Úřad práce a jedno vyhotovení zaměstnavatel.
V Jablonci nad Nisou dne 22.10.2018
..................................................................
Mgr. Zuzana Zahrádková
za zaměstnavatele
..................................................................
Ing. Marie Kopalová
ředitelka
Kontaktního pracoviště Jablonec nad Nisou Krajské pobočky ÚP ČR v Liberci
za Úřad práce ČR
Za úřad práce vyřizuje:
Ing. Simona Čermáková Wetckeová
Telefon:
950 120 453
MPSV – OSÚ
- 1 -
- 2 -
_1275381779.doc
_1275381767.doc