Smlouvy Dotace Platy Úřady Zakázky ▶ PastVina
❤ Podpořte nás Přihlásit se Registrace

Textová podoba smlouvy Smlouva č. 9620991: Dohoda o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců v rámci projektu

Příloha Příloha 6_dohody KTA-MN-27-2019.pdf

Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud


                        Vyrozumění o schválení žádosti o příspěvek v rámci

projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II

– v režimu „de minimis“ (III. VÝZVA)

Č.j.                                                              Vyřizuje/telefon
UPCR-PM-2019/65357-20191102                                Hulešová/950 128 451

Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Plzni, Kontaktní pracoviště
Klatovy
Zastoupený: PhDr. Dana Miškovičová, ředitelka, ÚP ČR – Krajská pobočka v Plzni,
Kontaktní pracoviště Klatovy

Žadatel: Drůbežářský závod Klatovy a.s.
IČO: 45359989
Zastoupený: xxxx

Vážená paní, vážený pane,

dovoluji si Vám oznámit, že Vaše žádost reg. č. POVEZ/3/2019/001601 o příspěvek
v rámci projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II reg.
č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053, je tímto na základě doporučení hodnotící
komise ze dne 10. 6. 2019 schválena Úřadem práce České republiky – Krajskou
pobočkou v Plzni, Kontaktní pracoviště Klatovy v následujícím rozsahu a za
následujících podmínek:

I. Specifikace vzdělávací aktivity:          Odborná profesní angličtina pro
                                             pracovníky Drůbežářského závodu Klatovy
 Název:                                      171 600,- Kč
                                             145 860,- Kč (85%)
 Schválená výše nákladů dle HK:
 Maximální příspěvek na vzdělávací           Výuka: 39,5 hodin (1 hodina á 60 min.)
 aktivitu:
 Minimální rozsah vyuč. hodin (včetně        Závěrečná zkouška: 0,5 hodin
 ověření získaných znalostí a                13 (5 skupin)
 dovedností):                                0
 Počet zapojených zaměstnanců:               1. 7. 2019 – 31. 12. 2019
 Počet zapojených potenciálních
 zaměstnanců:
 Předpokládaný termín realizace:

Příspěvek na mzdové náklady:                 102 960,- Kč

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II                1z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
Uvedené specifikace jsou závazné. Uvedená vzdělávací aktivita, musí být
poptávána pro počet účastníků uvedený v Žádosti a v tomto Vyrozumění a dále
v minimálním hodinovém rozsahu stanoveném v Žádosti a v tomto Vyrozumění,
může však být poptávána i ve vyšším hodinovém rozsahu. Název a termín realizace
může být dále specifikován na základě výběru konkrétního kurzu a dohody
s dodavatelem.

Předpokládaná (ani maximální) hodnota veřejné zakázky není ze strany ÚP ČR
stanovena. Příspěvek však bude poskytnut nejvýše v hodnotě výše uvedeného
maximálního příspěvku na vzdělávací aktivitu, který je vypočítán z výše uvedené
schválené výše nákladů hodnotící komisí. Vyúčtování zaměstnavatel dokládá ve
výši 100 % skutečně vynaložených nákladů. Do režimu „de minimis“ bude započtena
pouze skutečně vyplacená podpora ze strany ÚP ČR, nejvýše tedy částka
odpovídající výše uvedenému maximálnímu příspěvku na vzdělávací aktivitu.

II. Výběr dodavatele

Převzetím tohoto dokumentu se žadatel zavazuje v případě externího dodavatele
vzdělávání provést výběr dodavatele výše uvedené aktivity v souladu se zákonem
č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou částí Pravidel pro
žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost dostupnou na
www.esfcr.cz ve verzi platné v den vyhlášení výzvy (objednávky) a zároveň dodržet
výše uvedené závazné specifikace vzdělávací aktivity.

Dále se žadatel zavazuje provést výběr dodavatele výše specifikované vzdělávací
aktivity a ve lhůtě do 11. 11. 2019 předložit Úřadu práce České republiky – Krajské
pobočce v Plzni, Kontaktnímu pracovišti Klatovy kopie veškeré dokumentace
prokazující způsob a výsledek výběru dodavatele vzdělávacích aktivit.

Realizace vzdělávací aktivity může být zahájena až po podepsání Dohody
o zabezpečení vzdělávací aktivity zaměstnanců a poskytnutí příspěvku v rámci
projektu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II, reg.
č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053. Dohoda bude uzavřena až po splnění výše
uvedených podmínek a předložení potřebné dokumentace o výběru dodavatele.
V případě, že bude shledán Úřadem práce ČR rozpor mezi Vámi provedeným
výběrem a zákonem č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek a Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz, Dohoda uzavřena nebude.

V případě, že zaměstnavatel bude poptávat vzdělávání podle akreditovaného
vzdělávacího programu nebo vzdělávacího programu podle zvláštních právních
předpisů, je povinen vymezit kvalifikační požadavek na doložení kopie dokladu
opravňujícího ke vzdělávání v uvedeném vzdělávacím programu. Kopii tohoto

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II  2z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053
dokladu je zaměstnavatel povinen předložit spolu s doklady vztahujícími se k výběru
dodavatele vzdělávání.
Zaměstnavatel je povinen informovat Úřad práce ČR o výsledku výběru spolu
s doložením objednávky nebo oslovení určeného počtu potenciálních dodavatelů
nebo případně výzvy k předložení nabídek společně se zápisem o posouzení
a hodnocení nabídek a smlouvy s dodavatelem vzdělávání ještě před uzavřením
Dohody (v závislosti na výši příspěvku na vzdělávací aktivitu a v souladu s Obecnou
částí Pravidel pro žadatele a příjemce v rámci Operačního programu Zaměstnanost
dostupnou na www.esfcr.cz a zákonem č.134/2016 Sb., o zadávání veřejných
zakázek.
Vzdělávání musí být zahájeno do 6 měsíců ode dne vydání tohoto vyrozumění.

V Klatovech dne 10. 6. 2019

PhDr. Dana Miškovičová
ředitelka
ÚP ČR – Krajská pobočka v Plzni, Kontaktní pracoviště Klatovy

Stručné shrnutí v rámci věcného hodnocení žádosti:
Žadatel stručně odůvodnil v žádosti potřebnost odborného jazykového vzdělávání
zaměstnanců, požadované prostředky jsou přiměřené očekávaným výsledkům a
získaná znalost anglického jazyka bude přínosná jak pro zaměstnance, tak i pro
zaměstnavatele.

Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců II  3z3
reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/15_021/0000053