Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Příklad zjištění udržitelnosti pracovních míst u příjemce hmotné podpory, kterému bylo vydáno ministerstvem průmyslu a obchodu rozhodnutí o příslibu investiční pobídky
(období možného snižování počtu pracovních míst s ohledem na pětileté udržení pracovního místa)
Období udržitelnosti Období možného snižování počtu pracovních míst s ohledem na pětileté udržení pracovního místa
minimálního počtu nPM
ujednaného v Dohodě
150
100 min. 150 Vypočítané datum pětiletého udržení
50 1. Q posledních obsazených nPM
4. Q
min. min. min. min. min.
108
120 118 108 108 min.
4. Q 14
2. Q 3. Q 1. Q 2. Q min.
43 4. Q
3. Q
15.6.23 30.6.23 30.9.23 31.12.23 31.3.24 30.6.24 30.10.24 31.12.24
30.9.24
Období možného snižování minimálního počtu pracovních míst s ohledem na 5leté udržení
Období 15.6. - 30.6.2023 3. Q 2023 4. Q 2023 1.Q 2024 2. Q 2024 3. Q 2024 1.10.-30.10.2024
Upravený průměrný 30 32 42 42 42 107 136
přepočtený počet
zaměstnanců min. 120 min. 118 min. 108 min. 108 min. 108 min. 43 min. 14
Výpočet minimálního
průměrného
přepočteného počtu
zaměstnanců
Dohoda č.: 203/1S/2019 - str. č. 9
