Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
D O D A T E K č. 1
k dohodě o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací
a poskytnutí příspěvku, spolufinancovaného ze státního rozpočtu
a Evropského sociálního fondu
č. ZLA-VZ-1/2019 ze dne 16.7.2019
uzavřený mezi
Úřadem práce České republiky
zastupující osoba: Mgr. Miriam Majdyšová, ředitelka Krajské pobočky ÚP ČR ve Zlíně
sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
IČO: 72496991
adresa pro doručování: Čiperova 5182, 760 42 Zlín 1
(dále jen „Úřad práce“) na straně jedné
a
zaměstnavatelem: Technické služby Otrokovice s.r.o.
zastupující osoba: Ing. Vladimír Plšek, jednatel
sídlo: K. Čapka č.p. 1256, 765 02 Otrokovice 2
IČO: 25582259
(dále jen „zaměstnavatel“) na straně druhé.
Článek I
Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody uzavřené mezi úřadem práce a zaměstnavatelem.
Článek II
Předmět dodatku
Dosavadní text článku II. bod 1 dohody se nahrazuje textem:
II.1 Zaměstnavatel vytvoří níže uvedené pracovní příležitosti v rámci veřejně prospěšných prací (dále jen
„pracovní místa“).
1.1. na dobu od 1.8.2019 do 31.7.2020.
Druh práce Počet Týdenní pracovní doba
dělník při údržbě města pracovních míst v hod. (úvazek)
Celkem
1 40
1 40
Dosavadní text článku II.2 dohody se nahrazuje textem:
MPSV – OSÚ, ved. odd. 616, 15. 11. 2005 -1-
II.2 Zaměstnavatel bude pracovní místa obsazovat výhradně uchazeči o zaměstnání, jejichž umístění
na pracovní místa schválil Úřad práce (dále jen „zaměstnanec“). Pracovní smlouva se zaměstnanci musí
být uzavřena na dobu určitou, nejdéle do 31. 7. 2020.
Dosavadní text článku III.1 dohody se nahrazuje textem:
III.1 Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených prostředků na
mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení, příspěvku na státní politiku
zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které zaměstnavatel za sebe odvedl
z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však ve výši stanovené v níže uvedeném přehledu, z
toho 82,38 % je hrazeno z prostředků ESF a 17,62 % je hrazeno ze státního rozpočtu ČR.
Druh práce Počet Týdenní Max. měsíční
dělník při údržbě města pracovních míst pracovní doba výše příspěvku
v hod. (úvazek) na 1 pracovní
místo (Kč)
1 40 15 000
Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 180 000 Kč.
Dodatek je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno obdrží úřad práce a jedno zaměstnavatel / příjemce.
Dodatek nabývá platnosti dnem jeho podpisu oběma smluvními stranami.
Dodatek, na nějž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem
uveřejnění. Dodatek, na nějž se nevztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá
účinnosti dnem jeho podpisu oběma smluvními stranami nebo dnem, který si smluvní strany v dodatku
sjednají.
Ve Zlíně dne 14. 11. 2019
.................................................................. ..................................................................
Ing. Vladimír Plšek Mgr. Miriam Majdyšová
jednatel, Technické služby Otrokovice s.r.o. ředitelka Krajské pobočky ÚP ČR ve Zlíně
za zaměstnavatele za Úřad práce ČR
Za úřad práce vyřizuje: xxxxxxxxxxxxxxxxx
Telefon: xxxxxxxxxxxxxxxxxx
-2-
