Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
D O D A T E K č. 2 k dohodě o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací a poskytnutí příspěvku, spolufinancovaného ze státního rozpočtu a Evropského sociálního fondu č. TUA-VZ-50/2015 ze dne 27.11.2015 uzavřený mezi Úřadem práce České republiky zastupující osoba: Mgr. Václav Staněk, ředitel kontaktního pracoviště Trutnov, Krajská pobočka v Hradci Králové sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7 IČO: 72496991 adresa pro doručování: Horská č.p. 5, Střední Předměstí, 541 01 Trutnov 1 (dále jen „Úřad práce“) na straně jedné a zaměstnavatelem: Základní škola speciální a praktická škola Diakonie ČCE Vrchlabí zastupující osoba: Mgr. Magda Kumprechtová, ředitelka sídlo (místo podnikání): Komenského č.p. 616, 543 01 Vrchlabí 1 IČO: 71197621 (dále jen „zaměstnavatel“) na straně druhé. Článek I Účel dodatku Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody uzavřené mezi úřadem práce a zaměstnavatelem. Článek II Předmět dodatku Dosavadní text článku II.1 dohody se nahrazuje textem: II.1 Zaměstnavatel vytvoří níže uvedené pracovní příležitosti v rámci veřejně prospěšných prací (dále jen ''pracovní místa'') na dobu od 1.12.2015 do 28.2.2017. Název profese Počet pracovních míst Úklízeč a pomocný pracovník 1 Celkem 1 Dosavadní text článku II.3 dohody se nahrazuje textem: II.3 Pracovní místa budou obsazována zaměstnanci, které zaměstnavatel přijme do pracovního poměru po uzavření této dohody. Dosavadní text článku II.4 dohody se nahrazuje textem: MPSV – OSÚ -1- II.4 Pracovní smlouva se zaměstnanci musí být uzavřena na dobu určitou, nejdéle do 28.2.2017. V případě, že pracovní poměr zaměstnance skončí přede dnem 28.2.2017, zaměstnavatel písemně oznámí úřadu práce den a způsob skončení tohoto pracovního poměru, a to nejpozději ke dni doložení výkazu Dosavadní text článku III.1 dohody se nahrazuje textem: III.1 Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení, příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však ve výši stanovené v níže uvedeném přehledu, z toho 82,38 % je hrazeno z prostředků ESF a 17,62 % je hrazeno ze státního rozpočtu ČR. Max. měsíční Název profese Počet výše příspěvku pracovních míst na 1 pracovní místo (Kč) Úklízeč a pomocný pracovník 1 14 000 Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 198 000 Kč. Dodatek je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno obdrží úřad práce a jedno zaměstnavatel / příjemce. Dodatek nabývá platnosti a účinnosti dnem jeho podpisu oběma smluvními stranami. V Trutnově dne 28.7.2016 .................................................................. .................................................................. Mgr. Magda Kumprechtová Mgr. Václav Staněk ředitelka ředitel kontaktního pracoviště Trutnov, Krajská pobočka v Hradci Králové Za úřad práce vyřizuje: XXX Telefon: XXX -2-