Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Dodatek č. 1 k dohodě
o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací
a poskytnutí příspěvku
č. SYA-V-4005/2020 ze dne 25.3.2020
uzavřený mezi
zastupující osoba: Ing. Jan Tesař, ředitel kontaktního pracoviště Svitavy
sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
IČO: 72496991
adresa pro doručování: Bezručova č.p. 2055/13, Předměstí, 568 02 Svitavy 2
(dále jen „Úřad práce“) na straně jedné
a
zaměstnavatelem: Město Litomyšl
zastupující osoba: Mgr. Daniel Brýdel, LL.M., starosta
sídlo: bří Šťastných č.p. 1000, Litomyšl – Město, 570 01 Litomyšl
IČO: 00276944
(dále jen „zaměstnavatel“) na straně druhé.
Článek I uzavřené mezi Úřadem práce
Účel dodatku
Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody,
a zaměstnavatelem.
Článek II
Předmět dodatku
Ujednání výše uvedené dohody se mění takto
1. Článek II, věta první bodu 1.1. dohody zní:
„1.1. na dobu ode dne 1.4.2020 do 30.11.2020
2. Článek II, bod 2. dohody zní:
„2. Zaměstnavatel bude pracovní místa obsazovat výhradně uchazeči o zaměstnání, jejichž
umístění na pracovní místa schválil Úřad práce (dále jen „zaměstnanec“). Pracovní smlouva se
zaměstnanci musí být uzavřena na dobu určitou, nejdéle do 30.11.2020“.
3. Článek III, bod 1. dohody zní:
„1. Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených
prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení,
příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které
zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však ve výši
stanovené v níže uvedeném přehledu.
OSÚ – S 15 -1-
Druh práce Max.počet Týdenní Max. měsíční
pomocný dělník VPP pracovních pracovní doba výše příspěvku
na 1 pracovní
míst v hod.
(úvazek) místo (Kč)
3
40 11 200
Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 268.800,- Kč.
4. Článek III, bod 2. dohody zní:
„2. Příspěvek bude poskytován za dobu, na kterou byla pracovní místa vytvořena (článek II,
bod 1. této dohody). Jestliže se na tento dodatek k dohodě vztahuje povinnost uveřejnění
prostřednictvím Registru smluv a dodatek k dohodě nenabyde účinnosti nejpozději dne
31.7.2020, příspěvek nebude poskytován ode dne 1.8.2020 do dne předcházejícímu dni nabytí
účinnosti dodatku k dohodě; v takovém případě bude maximální sjednaný měsíční příspěvek
Úřadem práce poměrně pokrácen podle celkového počtu kalendářních dnů v daném měsíci a
počtu kalendářních dnů v daném měsíci, kdy dodatek k dohodě nebyl účinný.“
5. Dodatek k dohodě nabývá platnosti dnem jejího podpisu oběma smluvními stranami.
6. Dodatek k dohodě, na nějž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv,
nabývá účinnosti dnem uveřejnění. Dodatek k dohodě, na nějž se nevztahuje povinnost
uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem jejího podpisu oběma
smluvními stranami.
7. Dodatek k dohodě je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno vyhotovení obdrží Úřad práce
a jedno vyhotovení zaměstnavatel.
Ve Svitavách dne 24.7. 2020 Ve Svitavách dne 21.7. 2020
.................................................................. ..................................................................
Mgr. Daniel Brýdl, LL.M. Ing. Jan Tesař
starosta
ředitel kontaktního pracoviště Svitavy
Za Úřad práce vyřizuje: Ing. Ivana Grohová
Telefon: 950163 442
OSÚ – S 15 -2-
