Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Smlouva o poskytování pracovnělékařských služeb
mezi
MUDr. Vojtěch Hejl
praktický lékař pro dospělé
Smetanova 315, 539 73 Skuteč
IČO: 75118921
(dále jen „poskytovatel pracovnělékařské služby“)
a
Domov Na cestě
Tyršova 389
539 73 Skuteč
IČO: 15053822
zastoupený Mgr. Jakubem Vávrou - ředitelem
za následujících podmínek
I.
Předmět smlouvy
1. Obsah a rozsah pracovnělékařských služeb je vymezen zákonem č.373/2011 Sb., o specifických
zdravotních službách. Jde zejména o poskytování pracovnělékařských služeb, jejichž součástí je
hodnocení vlivu pracovní činnosti, pracovního prostředí a pracovních podmínek na zdraví,
provádění vstupních, preventivních, případně mimořádných prohlídek pro posuzování zdravotní
způsobilosti k výkonu práce. Poradenství zaměřené na bezpečnost a ochranu zdraví při práci a
pravidelný dohled nad podmínkami na pracovišti zaměstnavatele.
II.
Rozsah poskytování pracovnělékařských služeb
1. Pracovnělékařské služby budou poskytovány všem pracovníkům zaměstnavatele. Služby
provádí poskytovatel vždy na základě písemné žádosti objednatele, ve které bude uvedena
identifikace pracovníka a druh požadované služby, prohlídky. Výsledky jsou uvedeny výhradně na
tiskopise písemné žádosti objednatele.
2. Zaměstnanci si k provedení prohlídky zajistí výpis ze své zdravotní dokumentace od svého
registrujícího praktického lékaře.
3. Zaměstnavatel se zavazuje zaplatit poskytovateli za činnost prováděnou dle této smlouvy
odměnu sjednanou dále v této smlouvě.
4. Ostatní pracovnělékařské služby budou poskytovány operativně po dohodě se zaměstnavatelem.
5. Obsahem pracovnělékařských služeb budou zejména tyto činnosti:
a) vstupní a periodické lékařské prohlídky zaměstnanců,
b) mimořádné a následné prohlídky nařízené ze zdravotních důvodů,
c) odborná poradenská činnost v otázkách ochrany a podpory zdraví
zaměstnanců ve vztahu k práci,
d) odborná kontrola pracovišť zaměstnavatele ze zdravotních hledisek,
e) sledování vlivu práce a pracovních podmínek na zdravotní stav
zaměstnanců včetně navrhování potřebných opatření,
f) organizování první pomoci a ošetření v případě nouze,
g) spolupráce s příslušnou hygienickou stanicí a inspektorátem bezpečnosti práce,
h) účast na rozborech pracovní úrazovosti a nemoci z povolání,
i) posuzování zdravotních následků pracovních úrazů.
III.
Závazky zaměstnavatele
1. Zaměstnavatel bude poskytovateli pracovnělékařských služeb předávat průběžně
aktualizovaný seznam svých zaměstnanců, pro které požaduje zajištěný služeb a potřebných
osobních údajů.
2. Zaměstnavatel umožní poskytovateli volný přístup na své pracoviště k provedení kontroly
pracovního prostředí a pracovních podmínek.
3. Zaměstnavatel bude poskytovatele pracovnělékařských služeb písemně informovat o každé
další pracovní neschopnosti svého zaměstnance (delší 4 týdnů), který je v kurativní péči jiného
ošetřujícího lékaře, tak aby před jeho opětovným zařazením na původní místo mohla být v
odůvodněných případech eventuálně přehodnocena jeho zdravotní způsobilost k dané práci.
4. Zaměstnavatel bude spolupůsobit na své zaměstnance, aby se na vyzvání podrobovali
povinným preventivním prohlídkám a plnili další povinnosti, stanovené v rámci prevence a
ochrany zdraví.
5. Obě smluvní strany se zavazují zachovávat mlčenlivost vůči třetím osobám o všech
skutečnostech, o nichž se dozví v souvislosti s plněním této smlouvy.
IV.
Platební podmínky
1 .Pracovnělékařské služby bude zaměstnavatel hradit poskytovateli na základě jeho fakturace,
podle množství provedené práce a sjednaného sazebníku pro jednotlivé úkony.
2. Za jednotlivé úkony zdravotní péče náleží poskytovateli odměna ve výši stanovené sazebníkem
zdravotních úkonů poskytovatele, uvedeným v příloze č. této smlouvy. Cena úkonů v sazebníku
neuvedených bude stanovena dohodou.
3. Úhrada bude zaměstnavateli účtována poskytovatelem v pololetních splátkách, vždy do 10 - ti
dnů po uplynutí pololetí a je splatná vždy do 14 - ti dnů od doručení vyúčtování.
V.
Závěrečná ustanovení
1. Nedílnou součástí této Smlouvy o poskytování pracovnělékařských služeb je příloha č.1. Ceník
výkonů.
2. Tato smlouva se uzavírá na dobu neurčitou. Obě smluvní strany ji mohou vypovědět s
tříměsíční výpovědní lhůtou, která počíná běžet od prvního dne měsíce následujícího od doručení
písemné výpovědi druhé smluvní straně.
3. Smlouva je vyhotovena ve dvou vyhotoveních, z nichž každá ze smluvních stran obdrží po
jednom.
4. Změny smluvních podmínek jsou možné pouze písemnými dodatky k této smlouvě po dohodě
obou smluvních stran.
5. Smluvní strany se dohodly, že Domov Na cestě bezodkladně po uzavření této smlouvy odešle
smlouvu k řádnému uveřejnění do registru smluv vedeného Ministerstvem vnitra ČR.
Ve Skutči dne: 6. 1. 2022
Poskytovatel Zaměstnavatel
MUDr. Vojtěch Hejl Mgr. Jakub Vávra
Příloha č.1 ke Smlouvě o poskytování pracovně lékařských služeb
Ordinace PL MUDr.Vojtěch Hejl, Smetanova 315,
539 73 Skuteč
--------------------------------------------------------------------
CENÍK SLUŽEB (nehrazených z veřejného zdrav.
pojištění) platný od 1.1.2022
Lékařská prohlídka před vstupem do zaměstnání, periodické a
výstupní prohlídky v rámci ZPP 500,- Kč
Zdravotní způsobilost k řízení vozidel /důchodce
400,- Kč /300,- Kč
Zdravotní způsobilost k držení zbrojního průkazu 500,- Kč
Zdravotní průkaz 300,- Kč
Zdravotní způsobilost ke studiu na VŠ 200,- Kč
Zpráva o zdrav.stavu pro účely pojištění úrazu 400,- Kč
Hodnocení bolestného 300,- Kč
Výpis ze zdravotní dokumentace 200,- Kč
Vyšetření pro sportovní a jiné účely dle rozsahu 300-500,-Kč
Výpis komplexních lázní 200,- Kč
Očkování 150,- Kč + cena vakcíny
Provedení EKG + popis /vyžádané nehrazené ZP / 300,-Kč
Administrativní úkon 100,- Kč
Hodinová sazba pro ostatní výkony a práce 1000,- Kč
Ve Skutči 6. 1. 2022
Poskytovatel Zaměstnavatel
MUDr. Vojtěch Hejl Mgr. Jakub Vávra
