Textová podoba smlouvy Smlouva č. 4176772: Dohoda o vyhrazení společensky účelného pracovního místa a poskytnutí

Příloha Příloha č. 2_Plán realizace odborné praxe.pdf

Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud


                        Platnost od 15. 1. 2016 

 

Příloha č. 2 

PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE 

 

 

 

I. Uchazeč o zaměstnání 
 

ABSOLVENT  

Jméno a příjmení: XXX 

Datum narození: XXX 

Kontaktní adresa: XXX 

Telefon:   

Zdravotní stav dobrý: 
/zaškrtněte/ 

XXX XXX 

Omezení /vypište/: XXX 

  

V evidenci ÚP ČR od: XXX 

Vzdělání: XXX 

Znalosti a dovednosti: XXX 

  

Pracovní zkušenosti: XXX 

   

Absolvent se účastnil před nástupem na 
odbornou praxi v rámci aktivit projektu: 

rozsah druh 

a) Poradenství XXX XXX 

 XXX XXX 

b) Rekvalifikace   

   



 

 

II. ZAMĚSTNAVATEL 
 

 

Název organizace: Datlowe, s.r.o. 

Adresa pracoviště: Sokolská tř. 1263/24, 702 00 Ostrava – Moravská Ostrava 

Vedoucí pracoviště: XXX 

Kontakt na vedoucího pracoviště: XXX 

  

Zaměstnanec pověřený vedením 

odborné praxe – MENTOR 
 

 

Jméno a příjmení: XXX 

Kontakt: XXX 

Pracovní pozice/Funkce Mentora Vedoucí týmu RPA developerů 

Druh práce Mentora /rámec pracovní 
náplně/ 

Vedení a školení týmu vývojářů. Pomoc ve vzdělávání a 
osobním růstu. Kontrola a hodnocení zaměstnanců. Dohled 
nad prací vývojářů na projektech u zákazníků. 

 

 

 

 

 

 

 

 



 

III. ODBORNÁ PRAXE 
 

 

Název pracovní pozice absolventa: Automation Developer Junior 

Místo výkonu odborné praxe: Sokolská tř. 1263/24, 702 00 Ostrava – Moravská Ostrava 

Smluvený rozsah odborné praxe: 1 rok – 40 h/týdně 

Kvalifikační požadavky na absolventa: - 

Specifické požadavky na absolventa: - 

Druh práce - rámec pracovní náplně 
absolventa  

Automatizace firemních procesů pomocí softwarového robota 
- nástroje Blue Prism a UiPath 

  

 KONKRETIZUJTE STANOVENÍ CÍLŮ ODBORNÉ 
PRAXE A ZPŮSOB JEJICH DOSAŽENÍ: 
  

PRŮBĚŽNÉ CÍLE:  

Zadání konkrétních úkolů činnosti 
/v případě potřeby doplňte řádky nebo 
doložte přílohou/ 

orientace ve firmě, seznámení s provozem, seznámení s BOZP, 
konkrétní činnosti jednotlivých pracovních pozic, znalost 
nástroje Blue Prism, znalost nástroje UiPath 

  

STRATEGICKÉ CÍLE: 
/v případě potřeby doplňte řádky nebo 
doložte přílohou/ 

získání vědomostí a zkušeností z praxe v daném oboru, 
osvojení si odborných kompetencí daného oboru a nové 
praktické dovednosti, profesní růst 

  

VÝSTUPY ODBORNÉ PRAXE: 
/doložte přílohou/ 
 

Název přílohy: Datum vydání přílohy: 

Příloha č. 2 Průběžné 
hodnocení absolventa  

 

Příloha č. 3 Závěrečné 
hodnocení absolventa  

 

Příloha č. 4 Osvědčení o 
absolvování odborné praxe  

 

Příloha: Reference pro 
budoucího zaměstnavatele* 

 

 



 

HARMONOGRAM ODBORNÉ PRAXE  

Harmonogram odborné praxe, tj. časový a obsahový rámec průběhu odborné praxe je vhodné 

předjednat a konzultovat mezi zaměstnancem KrP a KoP ÚP ČR, mentorem a absolventem již před 

nástupem absolventa na odbornou praxi, aby jeho rámec byl zřejmý již před podepsáním Dohody o 

vyhrazení společensky účelného pracovního místa a popřípadě Dohody o poskytnutí příspěvku na 

mentora. Podle aktuální situace a potřeby může být harmonogram doplňován nebo upravován. 

/v případě potřeby doplňte řádky/ 

Měsíc/Datum Aktivita 

 
Rozsah Zapojení 

Mentora 

Leden  
2018 

Seznámení s nástrojem UiPath – Absolvování online 
Akademie a získání průběžných certifikátů při splnění 
dílčích úkolů 

40 hod/týden  

Únor  
2018 

Aplikování získaných znalostí na reálných interních 
procesech. Absolvování Akademie 2 + získání finálního 
certifikátu 

40 hod/týden  

Březen  
2018 

Seznámení s nástrojem Blue Prism – Absolvování 
Foundation tréninku úspěšným ukončením 
konsolidačního cvičení 

40 hod/týden  

Duben  
2018 

Aplikování získaných znalostí na reálných interních 
procesech. Absolvování kruzu Surface Automation 

40 hod/týden  

Květen 
2018 

Zapojení do firemních projektů s cílem rozvíjet znalosti 
s pomocí senior developera 

40 hod/týden  

Červen 
2018 

Zapojení do firemních projektů s cílem rozvíjet znalosti 
s pomocí senior developera 

40 hod/týden  

Červenec 
2018 

Zapojení do firemních projektů s cílem rozvíjet znalosti 
s pomocí senior developera 

40 hod/týden  

Srpen  
2018 

Účast na projektech s cílem samostatné práce za online 
podpory senior developera 

40 hod/týden  

Září 
2018 

Účast na projektech s cílem samostatné práce za online 
podpory senior developera 

40 hod/týden  

Říjen  
2018 

Účast na projektech s cílem samostatné práce za online 
podpory senior developera 

40 hod/týden  

Listopad 
2018 

Účast na projektech s cílem samostatné práce za online 
podpory senior developera 

40 hod/týden  

Prosinec 
2018 

Účast na projektech s cílem samostatné práce za online 
podpory senior developera 

40 hod/týden  

* V případě, že si zaměstnavatel účastníka neponechá v pracovním poměru po skončení odborné 

praxe, poskytne zaměstnavatel „Reference pro budoucího zaměstnavatele“, a to ve volné formě. 

Schválil(a): Pavlína Pospěchová........................................................... dne    19.12.2017 

(jméno, příjmení, podpis)