Upozornění: Text přílohy byl získán strojově a nemusí přesně odpovídat originálu. Zejména u strojově nečitelných smluv, kde jsme použili OCR. originál smlouvy stáhnete odsud
Dodatek č. 2
k dohodě o vytvoření pracovních příležitostí v rámci veřejně prospěšných prací
a poskytnutí příspěvku, spolufinancovaného ze státního rozpočtu
a Evropského sociálního fondu
č. PIA-VZ-17/2018 ze dne 26.4.2018
uzavřená mezi
Úřadem práce České republiky
zastupující osoba: JUDr. Jiří Brožák, ředitel Odboru kontaktního pracoviště Písek
sídlo: Dobrovského 1278/25, 170 00 Praha 7
IČ: 72496991
adresa pro doručování:nábřeží 1. máje č.p. 2259, Budějovické Předměstí, 397 01 Písek 1
(dále jen úřad práce) na straně jedné
a
zaměstnavatelem: Městské služby Písek s.r.o.
zastupující osoba: Josef Hrádek, jednatel
sídlo: Pražská č.p. 372, Pražské Předměstí, 397 01 Písek 1
IČ: 26016541
(dále jen zaměstnavatel) na straně druhé.
Článek I
Účel dodatku
Účelem tohoto dodatku je úprava výše uvedené dohody uzavřené mezi úřadem práce
a zaměstnavatelem.
Článek II
Předmět dodatku
Ujednání výše uvedené dohody se mění takto
1.Článek II, věta první bodu 1.1. dohody zní:
1.„1.1. na dobu ode dne 1.5.2018 do dne 31.3.2019.“
2.Článek II, bod 2. dohody zní:
2.„2. Zaměstnavatel bude pracovní místa obsazovat výhradně uchazeči o zaměstnání, jejichž
umístění na pracovní místa schválil Úřad práce (dále jen „zaměstnanec“). Pracovní smlouva
se zaměstnanci musí být uzavřena na dobu určitou, nejdéle do 31.3.2019.“
3.Článek III, bod 1. dohody zní:
MPSV – OSÚ, ved. odd. 616, 15. 11. 2005 -1-
3.„1. Úřad práce se zavazuje poskytnout zaměstnavateli příspěvek ve výši vynaložených
prostředků na mzdy nebo platy na zaměstnance, včetně pojistného na sociální zabezpečení,
příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na veřejné zdravotní pojištění, které
zaměstnavatel za sebe odvedl z vyměřovacího základu zaměstnance, maximálně však
ve výši stanovené v níže uvedeném přehledu, z toho do 30. 11. 2018 je 82,38% hrazeno
z prostředků ESF a 17,62% ze státního rozpočtu ČR.
Druh práce Počet Týdenní Max. měsíční
Uklízeč veřejných prostranství pracovních pracovní doba výše příspěvku
na 1 pracovní
míst v hod.
(úvazek) místo (Kč)
5
40 15 000
Snížení počtu pracovních míst z původních 7 na 5.
4.Součet poskytnutých měsíčních příspěvků nepřekročí částku 1 335 000 Kč.“
Článek III, bod 2. dohody zní:
5.„2. Příspěvek bude poskytován za dobu, na kterou byla pracovní místa vytvořena (článek II,
bod 1. této dohody). Jestliže se na tento dodatek k dohodě vztahuje povinnost uveřejnění
prostřednictvím Registru smluv a dodatek k dohodě nenabyde účinnosti nejpozději dne 31. 1.
2019, příspěvek nebude poskytován ode dne 1. 2. 2019 do dne předcházejícímu dni nabytí
účinnosti dodatku k dohodě; v takovém případě bude maximální sjednaný měsíční příspěvek
Úřadem práce poměrně pokrácen podle celkového počtu kalendářních dnů v daném měsíci a
počtu kalendářních dnů v daném měsíci, kdy dodatek k dohodě nebyl účinný.“
4.Dodatek k dohodě nabývá platnosti dnem 1.2.2019 po jeho podpisu oběma smluvními stranami.
5.Dodatek k dohodě, na nějž se vztahuje povinnost uveřejnění prostřednictvím Registru smluv,
nabývá účinnosti dnem uveřejnění. Dodatek k dohodě, na nějž se nevztahuje povinnost
uveřejnění prostřednictvím Registru smluv, nabývá účinnosti dnem jejího podpisu oběma
smluvními stranami.
6.Dodatek k dohodě je sepsán ve dvou vyhotoveních, z nichž jedno vyhotovení obdrží Úřad práce
a jedno vyhotovení zaměstnavatel.
V Písku dne 29.1.2019
.................................................................. ..................................................................
Josef Hrádek JUDr. Jiří Brožák
jednatel
ředitel Odboru kontaktního pracoviště Písek
Městské služby Písek s.r.o. za Úřad práce ČR
za zaměstnavatele
Za úřad práce vyřizuje:Martina Suková
Telefon: 950 146 520
-2-
-3-
